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局领导述职述廉报告

发表时间:2026-01-27

局领导述职述廉报告(分享十六篇)。

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

各位领导、各位同志:
    按照要求,我代表兰西县气象局班子向大会做~年度工作述职,请予以审议。
    一年来,在市局的正确领导下,在地方党委和政府的大力支持下,在班子成员和干部职工的共同努力下,兰西县气象局紧紧围绕市局工作安排部署,以大力推进“三个战略”为发展方向,夯基础,提素质,不断强化气象科技服务意识,切实增强气象服务功能,较好地完成全年各项工作任务。
    1、提素质,树行风,强力打造自身良好形象。把学习作为日常工作突出出来,切实抓在手上,落实在行动中。班子成员带头学、干部职工跟着学,采取集中学和分散相结合的办法,向书本学,向先进学,学理论,学业务,要求每人都要学有心得,学有所长,全员集中学习每周不少于一次,每人学习笔记全年不少于1万字,通过学习,全局干部职工都能成为气象系统里的行家里手。局干部黄永同志通过学习深造和自身刻苦钻研,现已成为全局业务尖子和科技型人才。在强化干部职工学习的同时,注重气象行风的树立,全年我和干部职工利用三分之二时间,深入基层,深入困难中,为当地群众推广普及气象知识,及时、准确作天气测报和预报,尽最大力量减少自然灾害给群众生产、生活带来的损失。干部职工的素质升级、行风树立,不仅打造了自身良好形象,也赢得了当地党委、政府和群众的认可和好评。
    2、抓管理,强服务,努力提高业务工作水平。在工作中我们把管理上水平,业务创一流作为目标追求,努力提高业务综合水平。一是立足经常,建立和完善了各项规章制度。我们制定出台了《新地面气象测报规范》、《气象预报岗位责任制》、《气象预报制度》等各项规章制度,严格落实,严格管理,确保气象作业有章可循,作业效本资料权属文秘写作网,放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料率极大提高。在测报上,全局严格执行测报各项规程,全年完成测报基数人工站6514项、自动站7618项,错情率为零,并且无一起迟报、漏报和误报现象的发生。二是高起点作业,提高了预报准确率。建立规范预报业务流程,畅通电子网络,确保pcvsat小站和micaps正常运行,气象资料正常接收;点面结合,建全预报网络,在各乡镇和重灾区设立专职测报员,建立测报点,与局里畅通联系,做到随时发现情况,随时上报综合情况;严格实行预报会商制度,对“两性”天气认真会商,克服随意性,严把质量关;认真收集和分析预报数据,正确实施技巧评分法,全年短期一般性降水预报准确率为76.5%,中期预报准确率为66.3%,发布长期预报服务信息15份,反映气象情况120份,上报灾情2份。三是从优服务,做实做好安检和防灾。全年对各粮库、商场等48家重点防范公共场所进行了防雷安全检测,发放合格证48份,下发了限期整改意见,并无偿提供技术服务,确保防雷安全。积极筹措资金,检修、维护和调试作业高炮,全年实施增雨作业24炮次,主要受益区平均降雨量为25毫米,防雹作业136炮次,发射炮弹3000余枚,最大程度地减轻了雹灾带来的损失。
    3、建班子,带队伍,切实增强战斗力。严格履行民主集中制,认真开展批评与自我批评,团结班子成员,树牢同乘一条船的思想,戮力同心,协同作战,共同创建创业型领导班子、经营型干部队伍、服务型基层组织;注重培养和推广典型,大胆使用和提拔人才,营造想事、谋事、干事,争先恐后的干部队伍,使业务骨干和人才有待遇、有位置。今年分批分期完成了对全局干部职工轮训,全局搞业务知识竞赛2次,在局经费紧张的情况下,对业务人才进行了重奖。通过资产置换的措施,新建了办公楼,更新了办公设施,美化了办公环境,极大地激发了干部职工的工作热情,增强了整个班子队伍凝聚力和战斗力。1/2

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

领导年底述职述廉报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!在这个接近年终的时刻,我很荣幸能够站在这里,向大家述职述廉,回顾我的工作表现,同时也向大家汇报我在廉政建设方面所付出的努力。

一、工作表现

回顾过去的一年,在工作上,我主要负责企业的市场销售、品牌形象宣传等方面的工作。在我的工作领域中,市场环境和竞争日趋激烈,且受到疫情的影响,市场的变化和不稳定性也增加了不少。为了适应市场的变化,我不断学习和积累经验,创新思路,主动拓展市场。

在市场销售方面,我积极参加各类会议、展览和活动,广泛接触客户,缩小客户心理距离,不断完善销售方式,提高销售额和品牌影响力。同时,结合企业实际情况,我主动开发新客户,维护老客户,及时了解市场动态,广泛收集市场信息和客户需求,不断推出新产品,提高产品竞争力,扩大企业市场份额,提高企业经济效益,为企业创造了较为丰厚的经济价值。

在品牌形象宣传方面,我充分发挥自己的创意和艺术天赋,设计出了一系列具有企业特色的广告宣传和推广图文素材,不仅提升了企业的品牌形象和知名度,还获得了各方面的好评。

二、廉政建设方面的努力

企业是一个负责任的集体,其主要目标是服务社会和人民群众,并通过稳步发展提供就业机会和更好的福利待遇。廉政建设是企业健康发展的重要保证,也是我们工作中的责任和义务。在过去的一年中,我自觉遵守廉洁自律规定,勤学、守纪、诚信、务实,以身作则,发挥了自己的模范带头作用。

首先,我积极参与廉政教育和培训,提高自身的思想觉悟和廉洁自律意识,努力营造风清气正的工作环境。

其次,我严格遵守规定,秉持诚信原则,主动宣传公司的规章制度和守则,督促公司员工严格遵守规定、公正廉洁地履行职责,杜绝各种违规违纪行为。

最后,我不断完善公司内部管理制度,将党风廉政建设渗透到企业的各个方面,加强对企业的各项经营活动的监督和管理,为企业的经营稳定发展提供保障。

三、展望未来

回顾过去的一年,我有收获,也有欣喜,有不足,更有反思。在未来的工作中,我将更加努力,发挥自身优势,积极履行职责,全面提高自己的业务能力和管理水平,为企业的发展和壮大做出更大的奉献。

同时,我也将继续关注廉洁自律建设,深入推进企业的党风廉政建设,通过不断加强自身建设,积极配合组织工作,提升企业的内部管理水平和公信力,为打造企业栋梁贡献出自己的力量。

最后,我再次感谢组织领导和同事们的关心、支持和帮助,同时希望大家在今后的工作中,继续发挥自身的优势和特长,为公司的长远发展和社会的繁荣做出应有的贡献。谢谢!

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

近日,某县人民医院领导团队针对自身岗位职责及廉政建设情况,撰写了一份《医院领导述职述廉报告》,从多个方面详细阐述了他们的工作内容和廉政建设情况。

首先,在述职报告中,医院领导们详细介绍了自己的岗位职责及目标任务。他们表示,医院领导要牢记职责使命,带领全体员工致力于构建和谐医疗环境,提高医院医疗水平和服务质量,实现医院可持续发展。

其次,医院领导团队在述廉报告中对医院廉政建设进行了详细阐述。他们深刻认识到“廉洁自律,以正治医”的重要性,并表示将坚持用制度保障廉政,用法规规范行为,用加强教育引导养成好习惯的方式来推进医院的廉政建设工作。同时,医院领导还明确表示将以身作则,带头遵纪守法,为全体员工树立榜样,发挥模范带头作用,营造风清气正的工作环境。

除此之外,在报告中,医院领导还具体介绍了医院工作的基本情况和发展趋势,针对医院工作中的不足和问题提出了改进和完善措施,如加强队伍建设,优化服务质量,改进管理模式等,以期为医院未来的发展打下良好的基础。

最后,在介绍工作情况和廉政建设的同时,医院领导还表示要坚持和落实党风廉政建设责任制,加强领导班子工作的民主监督,提高履职尽责能力,以实际行动回应人民群众的期望,不断提升工作的成效和质量。

综上所述,医院领导团队的《医院领导述职述廉报告》具有较高的思想性、针对性和实践性,为医院工作的提升和廉政建设的加强起到了重要的促进作用,也为广大群众提供了更加优质的医疗服务。

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

一、以往的思想、工作回顾

我作为一名普通的领导干部,经常把学习作为修身、做人、为官的头等大事,加强政治理论学习,用三个代表 重要思想自己的头脑,深入实践 科学发展观 和 创先争优 践诺活动,提高思想素养,坚定政治方向,牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中,发挥好表率作用,对上,自觉接受和服从,把堂堂正正做人,规规矩矩用权,清清白白为政,作为自己的行为准则,摆正个人与政府的关系,从大局出发,凡事以大局为重。

1、坚持做到按原则、按程序办事,从不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口合一,秉公办事,切实通过自己的一言一行、一举一动,为党工作、为群众服务。

2、坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。无论是选拔干部还是重大事项决策,始终坚持民主集中制原则,公开办事,不搞一言堂、家长制,不搞暗箱操作。

3、坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做2017最新领导述职述廉报告2017最新领导述职述廉报告。在招待来客等方面,始终坚持能省即省的原则,不搞形式主义,不搞铺张浪费,尽量把有限的财力用于乡经济建设和公益事业的发展上。

二、存在的问题

(一)在思想作风方面对理论学习不够深入,用理论指导工作实践,改造主观世界上有一定差距:

1、理论学习缺乏自觉性。我作为一把手,自身形象如何,对全乡干部影响极大。平时,理论学习缺乏自觉性,总认为工作忙,没时间,不是千方百计挤时间进行学习、自己,客观理由多,主观不努力。

2、运用理论指导工作实践不够。具体表现在:一是缺乏全面理解;二是有时对 科学发展观 的动用采取实用主义的态度。三是对 创先争优 活动的实质理解不够透彻。

(二)在工作作风方面缺乏雷劢风行、紧扣死抓紧的作风:

1、工作布置多,抓落实不够。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落实上有所不足。一向重视解决具体问题,对领导班子的工作强调不够,致使工作成效不明显。

2、协调处理问题多,事务性工作多,影响了抓大事讲大事的时间和精力。整天忙忙碌碌,星期天几乎从未休息,把副职和一般干部拉的也不得安宁,缺乏纲举目张的工作方法。

3、对政府工作人员教育管理力度不够,整体干部素质应进一步强化,特别是要警惕个别干部在工作中少吃、拿、卡、要行为,防微杜渐、警钟长鸣。

(三)生活作风方面随大流

在经济问题上虽然对自己要求很严,做到不贪、不占。但在其它一些地方却放松了对自己的要求,自律意识不是太强。具体表现在,最近有超标准接待和请吃现象。

三、产生问题的原因

综合以上思想作风、工作作风和生活作风中存在的问(2016年度医院领导述职述廉报告)题,究其原因,重要存在于两个方面。

(一)就自身主观因素而言,重要是理论学习自觉意识不强,对上级的指示精神以致于落实不够雷厉风行。

(二)就客观因素而言。重要是一些制度还不够健全,已经形成的制度落实不够,有的形同虚设。

四、今后的努力方向

(一)加强学习,努力提高自身素质

深入学习,深刻领会 三个代表 的精神实质,重新审视自己的思想,树立改革观念创新观念和服务观念。把学习当作作人、修身、为官的头等大事。学习政治,增强政治敏锐性;学习上级政策,把握好正确发展方向;学习业务知识,提高决策水平;学习外地经验,促进开展工作。

(二)要讲政治,始终保持政治头脑的清醒和坚定

首先,要始终与党中央保持高度一致,更加自觉、严格、认真地贯彻执行党的路线、方针和政策,决不上有政策,下有对策。其二,要善于从讲政治的高度上看问题,增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终保持正确的政治方向。要正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系。其三,要不断增强大局意识和整体观念。自觉做到局部服从整体,下级服从上级,做决策、办事情要从大局着眼,服从大局,服务大局。

(三)牢记宗旨意识,强化为民服务的意识

作决策、办事情,要坚持人民的利益高于一切,全心全意为人民服务。其次,要深入实际,深入基层,到群众中去,倾听群众呼声,切实维护广大群众的正当利益。其三,要脚踏实地,干事创业。要把对人民的感情,对社会的责任凝聚到工作中,在自己任职期间扎实的为社会、为群众办一些实事。

(四)加强廉政意识、防微杜渐

要按照党风廉政建设责任制的要求规范,把增强班子团结作为干好工作的基本保证,把个人关系和盛情作为工作的一种延伸自己的行为,树立自身良好形象。更要加强自律意识,防微杜渐,坚持原则,做到一身正气。

(五)转变工作作风,把不断改进工作作风作为推动工作落实的重要手段。要树立为民服务的意识,不断改进工作作风,要挤时间、抽时间深入基层,调查研究,了解群众疾苦,听取群众呼声。了解情况,解决问题,并总结经验,以点带面,指导全局工作。

以上自查,从主观上说,我是重视的,查摆问题是认真的,但毕竟我觉悟程度有限,可能会有疏漏和不妥之处,恳请批评指正。

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

随着政府法制化建设的逐步推进,对依法行政提出了新要求,局领导班子深刻认识到依法行政工作的重要性,一直坚持克服工学矛盾利用空余时间加强政治理论、法律法规和业务知识学习,并在具体工作中做到学法、守法和严格执法。

1、注重学习调研。坚持以科学发展观为指导,积极参加上级部门组织的专题辅导和各种形式的学习活动,今年重点组织学习中国共产党十八届四中全会、五中全会精神,学习时事、经济、法律法规及经贸工作相关专业知识,不断提高依法行政的能力和在复杂经济形势下做好工作的应对能力。在坚持自身学习的同时,倡导学习型机关、创新型干部建设,从提高行政能力的要求出发,切实把全局机关干部的理论学习摆在首位,坚持将依法行政教育纳入干部理论培训总体计划,完善学习制度,创造学习机会,营造机关学习氛围。注重学以致用,坚持把理论学习融入经贸实践之中,以实践调研深化理论学习,实行领导班子成员领衔调研制度,领导班子成员每人每年领衔不少于一个重点课题,今年,已形成了《关于进一步加快我县新兴产业发展的若干构想》、《我县工业平台转型升级调研》、《我县中小企业电子商务和网络营销现状的调研与思考》等一批建设性的调研文章。

2、健全制度体系。健全依法行政工作体系,切实落实年度依法行政工作责任,做到思想、机构、人员三落实,形成了一级抓一级的工作格局。推行民主科学决策机制,对事关全局的重大事项、重大行政处罚和重要行政许可提交局依法行政领导小组专题研讨;对涉及公共利益或涉及利害关系人重大利益的事项,引入社会公开决策机制,采取座谈会、书面征求意见等方式多方听取建议意见。健全依法行政制度建设,修订完善了《xx县经济信息化局制度汇编》,形成了行政许可配套制度、机关效能建设制度和内部管理制度组成的等一整套制度体系;进一步完善了行政执法自由裁量权标准,明确了节能降耗、生猪定点屠宰、成品油经营管理等7个方面的自由裁量处罚指导性标准,从制度上杜绝行政执法及处罚裁量的随意性、任意性。

3、坚持依法行政。进一步落实行政执法责任,严格日常监管,为落实节能降耗各项措施,实施重点用能企业网上监测机制,定期对主体和重点能耗企业进行督查,严格项目审批能评机制。并大力营造全社会节能氛围,举办节能宣传月活动,专门成立宣讲队到各主体和重点企业开展宣传。为优化中小企业发展环境,积极开展企业服务年各项活动,落实帮扶企业各项措施,联合相关部门有效整治三乱行为。为保障市场经济秩序,加强成品油、煤炭经营企业、拍卖、典当行业的监管,坚决取缔生猪私屠滥宰现象。同时,加强对全局干部依法行政工作的监督,确保依法行政工作更加规范化,一年来未发生行政诉讼和行政复议案件。

二、认真履行职责,推动经济转型升级

紧紧围绕年初确定的经济发展思路和各项指标,落实转型升级深化年、平台建设攻坚年、经济发展服务年工作要求,努力推进招商选资、投入优化、自主创新、产业提升,较好地完成了全年的目标任务,有效推动了工业经济转型升级。

1、强化工业经济运行综合协调。根据县委、县政府下达的年度目标,进一步强化目标任务管理和组织推进力度,按照推进转型升级加快科学发展的要求修订完善了20xx年度工业经济一系列考核办法,组织带领全局工作人员,全力做好跟踪、督促、协调和服务工作,保质保量地完成年初制订的各项目标任务。进一步加强经济运行预警监测分析,面对今年整体经济环境回暖,同时不稳定和不确定的因素依然存在的状况,强化对重点监测企业的监测工作,抓好全县工业重点行业、重点企业、重点产品等运行情况的跟踪调研,分析全县工业经济运行走势,提出相应的措施和建议,为县委、县政府科学决策提供依据。继续强化重点行业指导协调,加强与相关部门和行业协会间的联络,及时发现、反映和解决影响行业发展过程中的重要问题,指导我县重点行业健康发展。

2、提出产业优化升级意见。围绕调整结构、推动转型、提升产业这一主线,按照发展培育一批、改造提升一批、限制淘汰一批的产业结构优化升级工作方向,进一步完善产业规划导向,推进产业接轨联动发展。组织起草了《20xx年度工业转型升级实施方案》、《加快发展新兴产业的政策意见》、《加快传统产业转型升级的政策意见》和木业家具、五金机械、纺织服装等六大传统产业转型升级行动方案,明确了今后一个时期我县新兴产业发展目标规划和主要传统产业的转型升级目标措施。

3、强化园区平台能级提升。组织实施大平台建设855工程,引导加大园区基础设施投入,强化平台能级提升,提出围绕新兴产业发展和建设专业园区的概念,推动四地两园等一批园区建设。1-11月平台855工程已完成投资8.09亿,完成目标101.13%;50项重点项目已完成22项,在建26项,拆迁1535多户,新增开发面积4335亩。产业集群工作也取得新进展,电子信息产业列入了全省块状经济向现代产业集群转型升级示范区第二批试点名单。

4、加大产业招商力度。围绕发展主导产业和战略性新兴产业,明确招商重点,牵头组建装备制造业招商组,积极引进高端产业、优质民资、央企国资。牵头组织北京电力电子及轨道交通产业招商会、陶庄再生金属产业园奠基及招商会和天凝装备制造产业园推荐会招商活动。1-11月,全县县外内资到位33.1亿,到位注册资本12.57亿,分别超额完成全年计划的118.21%和125.7%。引资结构也不断向好,三产项目明显增加,1-11月全县在报县外内资项目中,三产项目达41只,同比增长76%,投资总额35.03亿,同比增长64.83%,已到位资金5.4亿,同比增长116%。

5、全力以赴抓好节能降耗工作。今年是十二五节能降耗目标任务的最后一年,十二五期间我县万元gdp综合能耗指标要比20xx年削减20%,截止20xx年我县万元gdp综合能耗在四年间下降了17.02%。根据省市的要求,到20xx年底,我县万元gdp能耗要下降5%,形势极为严峻。一方面,上级对我县的节能降耗工作采取万元gdp综合能耗指标和用电增幅指标双控指标考核,另一方面,经济要增长、企业要发展,gdp能耗和用电量也在同步上升。在这种严峻的形势下,集中精力,牵头组织制定一系列措施、细化工作方案,主要领导亲自带领工作人员下基层、企业检查、督查,全力以赴抓好节能工作。通过几个月的全力调控,1-9月,全县万元gdp综合能耗下降1.69%,规模以上工业企业万元工业增加值综合能耗下降9.81%。用电量增幅也得到有效控制,1-11月全社会用电量34.57亿千瓦时,相比前7个月的增速回落了8.4个百分点。能够顺利完成十二五节能目标。

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤


        
今年以来,我们农水局(农工办)领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十六大及十六届五中全会精神,团结带领全体工作人员,紧紧围绕区委、区政府提出的争创“两个率先”先导区目标,坚持“服务城市,发展农村”的宗旨,积极推进农业结构调整,突出招商引资、强化农机安全生产,加强动物防疫、检疫,抓好防汛抗洪等各项水利工作,落实农经管理各项政策,在完成全年各项工作任务的同时,坚持“两手抓”,高度重视党风廉政建设,落实党风廉政建设责任制,按照中央、省、市、区提出的“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”和“四个坚决制止”要求,突出重点,明确责任,注重实效,切实保证党风廉政建设与农林水各项事业同步发展。
一、团结一致,合理分工,全力以赴完成全年各项任务
我们农水局(农工办)是区委、区政府去年3月份,根据市行政区划调整需要新成立的部门,主要与市委、市政府农村工作办公室、市农业局、市林业局、市水利局、市农业资源开发局、市农机局共六个主管部门对接,为克服我局人手不足、领导职数较少的矛盾,我们局领导班子将各项工作进行了合理分工,我本人在主持全面工作的同时,负责党建、社团、财务以及农村各项政策、法规的贯彻落实,集体资产的管理、保值增值,农村扶贫,农村农民负担监督管理,劳动力转移,水资源、水利工程管理,防汛防旱等工作。分管办公室、农经科、水利科。杭正国同志主要负责农、林、牧、副、渔业生产及病虫草害防治,农业资源开发、农机、招商引资、安全生产等工作;主持区畜牧兽医站、畜禽检疫站、兽医卫生监督所全面工作。分管农林科、农机科。一年来,我们在工作上相互支持、相互配合、学习上相互交流,生活上相互关心,圆满完成了区委、区政府及市农口部门下达的各项工作任务。
(一)以发展都市农业为重点,推进农业结构调整
今年以来,我局领导班子围绕市委、市政府年初下达我区农业农村工作的各项任务,根据地处城郊的区域特点和城市化进程不断加快的发展趋势,积极推进都市农业的发展,提高我区农业综合效益。
1、积极向上争取项目,支撑我区特色农业发展
今年以来,我们领导班子把编报项目,争取资金作为推进我区农业发展的重要工作来抓。一是争取了1个农业开发项目,由于近郊在区划调整前没有进入省级农业开发的“笼子”,为此,我们领导班子多方面争取,甚至一直到省农业资源开发局寻求支持,在市区的共同努力下,省资源开发局终于将近郊三个区列入农业开发项目区。2006年我们争取了汤汪无公害蔬菜基地建设项目,总投入135万元,其中国家开发资金50万元,省级开发资金30万元,市级资金6万元,另外区级财政要补贴24万元,乡镇自筹25万元。二是积极向市争取了1个生猪发展项目,总投入10万元。三是积极将我区的金鱼养殖项目向市农林局推荐获得支持,争取获得省级发展资金12.5万元,目前我们正在积极争取长江防护林建设项目,争取国债资金50万元。
2、高度重视绿化工作,“绿杨城郭,生态扬州”绿化工程顺利完成
市政府下达给我区2006年“绿杨城郭,生态扬州”绿化工程的主要任务是,要求在廖家沟沿线建设宽100米生态林,将南绕城原30米宽绿化带拓宽到50米宽,为完成这项任务,区委、区政府高度重视,成立了“绿杨城郭,生态扬州”绿化工程指挥部,我们局领导班子都是指挥部的成员之一,经常带领相关科室同志深入一线调查了解情况,现场解决问题,为全面完成该工程做出了积极贡献,并顺利通过市政府验收。经核查验收,全区两项绿化工程总面积为1841亩,其中:新拓用材林1548亩,新拓景观林132亩,新拓经济林161亩。
3、高度重视招商引资工作
我局在年初成立了招商引资领导小组,与局基层站所、各科室签订了目标责任状,把招商引资任务进行层层分解,做到人人都是责任人。通过一年的努力,全区引进农业项目20个,其中民资项目19个,总投入2458万元,已投入到位1948万元;投资额在100万元以上的有6个;投资额在100至50万元的有5个;投资额在50万元以下的有8个;引进外资项目1个,总投入200万美元。在这些项目中投入在种植业方面的有10个;养殖业方面的有3个;加工业方面的有2个;在流通业方面的有3个;种养业方面的有1个;特种养殖1个。另外,目前还有3个意向性项目,一是汤汪屠宰点改建项目,总投入400万元;二是扬州旺扬食品有限公司家禽产品加工项目,总投入800万元;三是湾头沙联豆制品加工项目,总投入110万元。2006年民资任务完成市下达任务的130%,外资任务完成市下达任务的200%,其中,我局本身引进民资1100万元,完成区政府下达任务数110%。
4、认真组织参加各种展会
今年“烟花三月”旅游节期间,我局积极完成市、区两级政府下达的各项任务,完成签约项目2个,总投入1300万元,邀请客商8名,积极报送金鱼、风鹅、牛皮糖等农产品参加展览,完成了各项任务指标。积极参加省10月份在徐州举行的首届观赏鱼大赛,我区宏顺金鱼养殖场报送的九个金鱼品种参赛,其中六个品种获奖。在六个获奖的金鱼品种中,“皇冠珍珠”获得一等奖;“红水泡”、“花水泡”、“红冠珍珠”均获二等奖;“红琉金”、“五彩虎头”获得三等奖。积极配合市组

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2011年上半年廉洁自律工作总结

偃师市档案局局长王聚军

2011年上半年,按照领导干部廉洁从政的各项规定,始终对自己高标准、严要求、率先垂范、以身作则,用党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,牢固树立起了廉洁从政的意识,能够正确行使手中的权利,我在档案局主抓全面工作,现将本人半年来的工作及廉洁自律情况汇报如下:

一、深入开展环境创优和政务公开活动

成立了环境创优活动工作领导小组,制定了《偃师市档案局环境创优活动实施方案》,及时组织召开会议,认真学习有关会议精神、政策规定,紧紧围绕毛万春书记“真学真干,福民强市”的总要求,扎扎实实开展环境创优活动。每个职工都写了环境创优计划、心得体会,单位大门口悬挂横幅,制作了学习园地和政务公开宣传栏,及时上报信息条,在全局上下形成了环境创优的良好氛围。进一步制定和完善了考勤制度、会议制度、学习制度、首问负责制等多项制度,着力解决干部职工思想作风、工作作风、纪律作风等方面存在的突出问题。环境创优和政务公开活动的开展,使我局干部职工进一步更新了观念,改进了工作作风,提高了执行力,提升了服务质量,确保了全年各项目标任务的圆满完成。

二、工作开展情况

1、认真贯彻落实国家档案局第8号令,把深入基层单位进行业务指导贯穿到全年的业务工作中,切实解决基层档案员在工作中遇到的实际问题,把新的整理规范切实落到了实处,不断提高了基层档案工作的规范化,标准化程度。积极组织参加洛阳市档案局举办的档案业务培训班。

2、关注民生、服务大局,不断拓宽档案服务领域。今年我局不断加大档案接收进馆力度,开展各种档案的接收与征集,丰富馆藏资源。按照《市委办公室、市政府办公室关于收集党和国家领导人视察偃师档案资料的通知》的要求,经过多方努力,收集到珍贵资料57件。

3、搞好库房管理,确保档案安全。为确保档案馆库安全,我局自去年以来共投资5万余元,在局门口和各个楼层安装摄像头,确保库房和馆藏档案的安全。

5、进一步完善了档案馆的信息化建设工作。2011年上半年,我局不断加大档案信息化建设工作的力度,建立了馆藏档案目录数据库和照片档案、音频视频档案全文数据库;建立了珍贵重要及利用频繁的纸质档案全文数据库及偃师市档案馆局域网,开展了档案管理应用;建立了偃师市档案馆信息网站,实现了开放档

案、已公开信息目录网上查询,网络建设和应用水平得到进一步提高,形成了具有一定规模的档案局域网络。

6、积极开展民生档案资源整合,以民为本,服务民生。民生涉及到人民群众方方面面的切身利益,是关系到构建社会主义和谐社会的重大问题。按照洛阳市委、市政府两办《关于整合民生档案资源的意见》,为了使我市的民生档案资源整合工作真正落到实处,成立了民生档案资源整合工作领导小组,使我市整合民生档案工作有组织、有计划、有步骤地进行。

7、完成了馆藏档案资料的续编工作。

三、加强党风廉政建设,狠抓组织工作

1、为进一步加强党风廉政建设,我局党组坚持把反腐倡廉工作放到各项工作的首位来抓,要求全体同志特别是领导干部要严格按照上级要求,遵守有关规定,做到廉洁奉公,勤政为民。局党组多次召开全体会议,认真学习《廉政准则》,重点对照“四项监督制度”和“52个不准”来规范每个党员同志的行为,并且要同党员同志不仅要认真学习《条例》,还要根据自身的情况写出心得体会,使全体党员从思想上高度重视,真正将《廉政准则》贯彻落实到实际的生活和工作中。此外,我们还集中力量做好奢侈浪费五项治理工作,认真进行自查自纠,制定了切实可行的整改方案,建立健全了各项廉政制度。通过各种形式的学习和

教育活动,使全体同志从思想上高度重视党风廉政建设工作,警钟常鸣,增强拒腐防变的能力。

2、廉洁自律,落实党风廉政责任制。严格履行“一岗双责”,牢记“两个务必”,按照“四大纪律,八项要求”坚持做到民主管理,民主决策,廉洁从政,公务活动实行主管局长、纪检组长会签报销制,坚决制止奢侈浪费行为。对职工经常开展党风廉政和反腐倡廉教育,做到有令可行,有禁必止。始终发扬勤俭朴素的生活作风,保持积极向上的生活情趣,自觉抵制社会不良风气的侵蚀,从严要求,时刻维护好自身形象。

3、加强党的组织建设。在组织建设上,我们狠抓思想政治工作,坚持周五例会学习制度,及时学习传达党的各项路线、方针、政策和有关文件精神,学习党的基本知识。

回顾上半年的工作,虽然取得了一定成绩,但深感与上级组织和同志们的期望还有较大差距。一是理论学习不系统;二是深入基层不经常;三是管理手段和方式落后,不能适应经济社会日益增长的档案管理机制和服务需求。对此,在今后的工作中,我一定加强学习,勤于实践,开拓创新,恪尽职守,努力提升执政能力,为偃师档案事业快速发展做出应有的贡献。

二0一一年七月十五日

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

。所以,当老师对你说,汪老师,我回到家里,我的女儿都不要我报了,亲情都流失了,你是不是可以考虑下半年不要安排我做班主任了……,说着说着还流泪…..而我一直在争取让管理有成效的,年龄成熟有经验的同志更多的进入我们的班主任队伍,所以主要以述职为主。

xx中学工作即将满十一年了,学校给了我锻炼的机会,让我从一名普通教师走上了学校的领导岗位,让我从一名普通教师,在教学业务上晋升到了高级职称。是学校培养了我,从这个层面上我很感谢学校给我的机会。在今天的会议上关于理论上的条条框框不不讲了,我想很真实的讲几句自己份内工作的一点真实的想法。

2010学年,我继续协助xx校长分管德育和体艺卫工作,并且分担了原来在校级领导分工里属于xx校长分管的部分安全综治工作。大的工作思路和工作方法取得的成绩以及一些理念性的内容在今天会议上我就不一一大讲了,我就把在我一线和我相关的所做的'一些工作向局领导和各位教职员工做一下汇报。2010学年,主要做了以下几件工作。1是按照校长年度工作计划,让学校的运动节,文化节,艺术节,读书节,感恩节,志愿节,感恩节活动一一顺利开展,寓德育教育于活动之中,体现德育的渗透的功能。2根据教育局的各个时段的工作安排和相关文件精神,做好相关工作,做到上情下达,下情上报。3是主持召开了xx中学第四届班主任论坛,编辑刊出了第四期班主任论坛的相关文章,并将编辑形式做了更改,以实况录音的形式进行编辑,尽力争取我们学校在兄弟学校中的知名度。4搭建平坦,在体育老师的大力帮助下,组队并带队代表慈溪市参加了宁波市中小学乒乓球团体赛,取得了女子团体高中组第四名。在宁波市中小学生体质测评中,顺利过关,并取得了良好的名次。5自己带队,组织了高一年级的军训,春游,高二年级的社会实践活动。6更多的是常规性的工作,比如组织班主任会议,和日常管理工作,比如学生早操,课间操,午自修,夜自修巡查,比如就寝管理,学生违纪事件处理,比如组织学生奖惩,学生会和文学社改选,安保力量培训和班主任培训等等,

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《校级领导述职述廉报告》()。我想,在2010学年度,我们学校通过的各项考核评估中,比如平安学校,比如绿色环保学校等等,我和我们德育一线的同志们还是做了一点实实在在的事情。

以上所说所做的一些工作的完成,很大程度上得益于我们一线的班主任老师,体艺老师和我们政教处的另外四位同志。尤其是我们班主任老师,自修课下班,坐班老师有事的时候他们代理,他们经常性找学生谈心,集会的时候鼓励学生,帮助外出的老师分发讲义,甚至校对答案,尽心尽力,把整个班级当成自己的家庭一样来经营,有时还得担心学生发生什么事情,每次接到政教处打来的电话都胆战心惊,让我很感动。而我所做的,很多知识牵牵头,提提意见和看法罢了,大谈特谈取得了什么什么所谓的成绩,把一线老师和其他同志做的更多的事情归功到自己身上,就显得有些惭愧了,在同一个单位工作,同事之间还是很清楚的。我首先是一名教师,所以我坚信上好课才对得住我的学生。其次我才是学校主管德育和体艺卫工作的领导,如果,在管理过程中出现了什么纰漏和做的不好的地方,我想那是我的责任,我也愿意为做得不好的方方面面承担责任。我只能是尽量做好属于自己分内的事情,把属于自己指责范围之内的事情当做自己最重要的工作来做,这是真实的心声。我记得有几次学生有事情发生,我是十点半,十一点多,从家里赶到学校里来处理来面对学生面对带有很大情绪的学生家长的。凡是涉及到学生的相关问题,尽量到我这里可以全部圆满解决,不给学校正常的教学增加更多的麻烦和无谓的消耗。万幸,平平安安又一年了。

如果一年来有所成就的话,我想,我的工作可以顺利完成,一要归功于全体教职员工的理解支持和卓有成效的工作。二要归功于全体行政人员识大局,顾大体,各行其职,各负其责的合作精神。三要归功于我的上级领导对我的信任和培养,为我的工作营造了一个宽松的环境,为我提供了更广阔的人生舞台。借此机会,向领导和老师们表示衷心的感谢。

最后,我谈几点自己感受到的不足:1是工作态度上创新不够,前瞻能力有限,独立主管一块工作后,反而胆子变得不够大了,步子不敢放大,信奉了求稳的原则,处理学生的问题上,没有几年那样严声厉色了,但愿我的“无事不胆大,有事不胆小”的原则对学校的德育常规教育依然有效。2工作作风上,协调部门内人员协调部门之间的亲和力还要进一步增强。3是工作方法上,深入一线还不够,无法调动教职员工的德育热情,特别是更科学合理的评价班主任工作的优劣的管理艺术需要进一步提高。当然,待遇也是一个方面,初中绩效了,小学绩效了,高中,还在积累,没有看到效果,只有积,没有效,当然,对于大多数班主任老师而言,提高待遇,能够带来一定的效果,也会使班主任老师感到暂时的满足,但从长远发展来看,让班主任老师感到幸福,感到工作的成就感,更有价值才能更长久的提高工作积极性,所以,借着今天的平台,教育局的领导也在,希望领导可以给我们的工作提供一些指导性的意见,为我们一线的老师,特别的班主任老师提高待遇向教育局争取相关的专项津贴。感激万分,万分感激。如果还有机会,我希望我可以得到更大的改进和提高,我的述职述廉就述到这里吧,谢谢各位。

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2010乡镇领导述职述廉报告

一年来,在乡党委政府的正确领导下,在各位领导的精心指导下,我带领金凤管区一班人,脚踏实地,勤劳务实,任劳任怨地开展工作,取得了一些成绩,现在根据上级统一安排,结合本人思想和工作实际,将一年来在金凤管区书记岗位上廉政建设和工作的情况做个汇报:

一、工作情况

(一)班子、制度建设。精兵简政,调整班子职数,由去年的10名下降到今年的6名。班子精诚团结,勇开开拓创新,年初大胆改革,实施“一干两村”、“计生专门工作组”等办法,完善相关制度,注重落实,优化了管区体制,达到了精简人员,提高效率的目的。

(二)计划生育工作。完成了人口与计划生育部门年初下达的人口指标,社会抚养费征收、各类手术超额保质完成。在今年上半年和全年两次计划生育市直检查中,表现出色,圆满完成乡里下达的迎检任务,确保了全乡计生工作保类进位,以及计生工作整体水平的提升。

(三)林权换证工作。组织干部集体办公,昼夜加班搞突击,查漏补缺,整体推进,轮流跟进,所辖15个村,在规定的时间内,顺利地完成林权换证工作。

(四)人口普查工作。统分有序,以小区为单位,以驻村干部为第一责任人,科学开展人口普查,注重与部门配合联系,服从乡里统一安排调度,向第六次人口普查交付了一份满意的答卷。

(五)双创工作。以乡机关为重点,辐射周边村、市场,以乡里双创工作要求为标准,注重日常工作,坚持经常性工作,责任强化到人,范围分配到人,城镇面貌得以大为改观,取得了较好成绩,得到了人民群众的普遍认同和上级领导的充分肯定。

(六)新农保工作。加大政策宣传力度和政策解释,开设市场宣传点,散发宣传资料,向百姓讲述新农保惠民政策。召开村组干部党员会,统一农保工作步调,干部走村串户,陪同村干部全程开展工作,提前全面完成县乡下达的参保百分比任务,惠民效率最大化。

二、廉政情况

自身修养方面,严格遵守“四大纪律、八项要求”,以一个党员的标准要求自己,做到自重、自警、自省、自律,工作上高标准,生活上低要求,严以律已,踏实工作。在工作中严格按规章制度办事,处处起表率作用,小事讲风格讲团结,大事讲原则讲党性。不利用自己手中的权力为个人或亲朋谋利益,不利用公款大吃大喝及参与高消费活动。

三、存在的不足和努力方向

一是汇报太少。一年来,虽然做了很多的工作,也取得了很多的成绩,但是很少对主要领导汇报过思想状况和工作情况,为此致使领导不能对情况及时了解,影响领导全局性地开展工作,而一些干部的要求和想法,也没有能够好好地做好下情上达,也或多或少地挫伤了干部干工作的积极性。以后要加强汇报,增强与上级的沟通,以利工作。

二是要求太少。一年来,由于林改、人口普查、新农保和计划生育工作常年性工作开展,给管区财贸造成了很大的缺口,由于找领导汇报少,所以要求也少,不能保证管区干部的正常待遇,所以有时影响各项工作的开展。所以今后一些时期,要以时效观点狠抓收入,以发展的观点组织资金,立足自已,争取外援,四处奔走。

三是思想在变。由于在一个地方工作得太久,未免会产生倦怠情绪,产生一些心理的不平衡,工作的积极性,也没有刚刚参加工作时的那种干劲,那种争为人先的冲劲了,所以干的工作,还是有些不能尽如人意的地方。今后要克服这种消极的情绪,要把思想向积极的方向扭转,十年一日地开展工作。

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各位领导、同志们:

自担任xx村以来,能自觉执行党的方针、政策,积极完成政府交给的各项任务,坚持原则、秉公办事、积极参加党风廉政知识学习,对自己严格要求,现将一年来的工作情况汇报如下:

一、加强新农村建设切实为村民办实事

上半年在全体干部的积极配合下我们村:雇用挖掘机把常年堵塞的排水沟全部疏通,为建设新农村风貌并把常年违法乱建及时制止、清理、并进行了卫生大扫除。为利于村民交通便利,有政府支持进行大规模维修主要生产道路三条,现已修复面积2000多米,并修观光路3000多米。使村民们得到了便利实惠,更得到了村民对工作的大力支持。

二、加强法律法规学习

我加强学习党的各项方针政策,深入贯彻党的会议精神,利用远程教育这个平台,组织党员干部在集中学习日积极参加培训学习,不断提高理论功底和政策水平和学习一些实用技术,在处理各项工作方面我坚持党性原则,严格要求自己。

三、精心组织坚决执行计划生育政策

计划生育是我国的基本国策,这也是工作中一大重点,在支部的支持下我村的计划生育工作取得了突出成绩,今年进行了多次育龄妇女培训宣传学习,收到了良好的效果,在上级多次检查中我村没出现一例计划外生育。

四、廉洁从政严格要求自己

作为一名村,我认为自身的一言一行都关互着党在人民群众中的形象。为此,在日常工作中我始终坚持带头落实党风坚持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和信任。

在镇领导和广大村党员干部的大力支持帮助下,我的工作取得了一定成效。这些成绩的取得,是镇党委政府正确领导的结果,也是全体镇村干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比、与发展的形式和任务相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想,树立为人民服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,遵守党的章程和党纪党规,事事处处严格要求自己,努力工作,为实现富民强村做出我应有的贡献。

以上是我今年以来的工作情况及思想汇报,不足之处希望领导和同志们多多指点!

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤


近年来,我所在的审批局紧紧围绕党中央关于党风廉政建设的要求,坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深化改革,不断提高廉洁自律意识,严肃党内政治生活,不断增强党员干部的廉政观念、纪律意识和拒腐防变能力。现将我局当前的述廉述职工作情况进行详细汇报。


一、坚决贯彻党的政治纪律,严肃党内政治生活


在过去一年,我局坚决贯彻规定精神,着力整治“四风”问题,充分发挥言传身教的带头作用。我们高度重视党内政治生活,组织开展了一系列的党内教育活动,加强对党员干部的教育培训,深入开展党章党纪学习教育,提高党员的政治素质和道德修养。同时,我们积极创新工作方式,加强对干部的谈话、谈心、谈责等工作,及时发现并纠正工作中存在的问题,在廉洁自律方面起到了积极的作用。


二、严格遵守廉洁从业规定,加强廉政建设


在廉政建设方面,我局采取了一系列措施,全面规范干部从业行为。我们建立和完善了廉洁从业制度,明确了干部从业的纪律标准和行为规范。我们开展了廉洁从业教育和培训,提高干部的廉洁意识和职业道德水平。我们建立了严格的监督制度,强化对干部廉洁从业行为监督和问责,形成了对违法违纪行为的高压态势。通过这些措施的有效实施,我局的廉政建设取得了显著成效,干部的廉洁自律意识进一步增强。


三、严肃党内政治生活,强化组织建设


为了加强组织建设,我局注重规范党员干部的作风和纪律,严肃党内政治生活。我们组织开展了集体学习、组织生活会等活动,重点加强了党风廉政建设的教育培训,提高了党员干部的理论水平和工作能力。同时,我们加强了对党员干部的监督管理,建立了严格的党内监督制度,确保组织生活的规范性和廉洁性。通过这些工作的不断推进,我局党内政治生活得到了进一步规范,党员干部的作风和纪律有了明显改善。


四、加强党风廉政监督,提高廉政建设水平


我局高度重视党风廉政监督工作,进一步加强了党风廉政监督机制的建设。我们建立了定期报告、随机抽查、巡视巡查等监督机制,并加强了监察工作力度,严肃查处了一批党员干部的违法违纪行为,形成了强大的震慑力。同时,我们积极开展廉政宣传教育,组织了一系列的廉政文化活动,广泛宣传党风廉政建设的重要意义,提高全体干部职工的廉政观念。通过这些工作的推进,我局的廉政建设水平不断提高,党风廉政形势得到了有效改善。


我局在述廉述职工作方面积极创新,取得了显著成效。但我们也清醒地认识到,与时俱进、永葆廉洁自律的任务任重道远。下一步,我们将进一步加强党风廉政建设,不断提高干部的廉政意识和拒腐防变能力,全身心投入到党风廉政建设的伟大事业中去。让我们携手同心,共同努力,为实现中国梦的伟大复兴贡献我们应有的力量!

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领导年底述职述廉报告



尊敬的各级领导、同事们:



大家好!在即将迎来新的一年之际,我在此向大家提交一份年度述职述廉报告。首先,我要恳请大家对我的工作给予指导和批评,以便我能够不断提升自己,为组织和团队作出更大的贡献。



回顾过去一年,我紧紧围绕组织的总体目标,坚守岗位,兢兢业业,全身心地为组织的发展和进步贡献自己的力量。在工作中,我坚持正确的政治方向,自觉践行党的指导思想,按照党委的工作要求和领导的要求,扎实推进各项工作。同时,我坚持公正廉明的原则,严守党纪国法,自觉抵制各种不正之风,保持清正廉洁的作风。



在提升自己的能力上,我积极参加各类培训和学习,不断丰富自己的知识和技能,以适应工作的需要。我努力提升专业素养,持续改进工作方法和工作流程,提高工作效率和质量,在过去一年中完成了既定的工作任务。



在团队协作上,我充分发挥自己的优势,积极与团队合作,共同推动工作的进展。我持开放的心态,愿意聆听他人的意见和建议,与他人相互学习,共同进步。我始终把团队的利益放在首位,不断加强沟通协调,努力营造一个和谐的工作环境。



在与上级领导之间的配合上,我始终保持良好的沟通与协调,积极配合上级领导的工作安排,听取上级领导的意见和建议,不断调整自己的工作方向和努力方向。我坚守原则,敢于提出自己的见解与想法,并尊重上级领导的决策,主动积极地执行下去。



同时,在与同事之间的交流与合作上,我坚持平等相待,尊重他人的权利与利益,积极关心和帮助同事,共同努力打造一个和谐的间关关系。我推崇团队精神,主动承担部门内外的工作任务,尽最大的努力为团队的成功贡献自己的一份力量。



纵观现今的企事业单位,廉洁从业不仅仅是领导干部的职责,更是每一个从业人员的责任。因此,我时刻保持警觉,牢记自己的做人原则,不干违背职业道德和伦理的事情,保持廉洁自律的行为和品行。



在新的一年,我将更加积极进取,不断进步,为组织发展贡献自己的力量。同时,我也希望组织和领导能够给予我更多的支持和指导,帮助我不断提升自己的能力和素质。



最后,再次感谢大家对我的关心和支持,祝愿组织和团队在新的一年里取得更大的发展和进步!谢谢大家!

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤


近年来,我所在的局班子始终秉持着真实、客观、公正的原则,勤勉履职,全心全意为人民服务。本着对党和人民负责的态度,我们按照党和国家的决策部署,始终保持清醒头脑,认真履行职责,将工作的方方面面做到详细、具体、生动。


一、经济建设方面


自2018年以来,我所在的局班子一直将经济建设放在首要位置,始终紧跟党中央的政策部署,积极引导和推动经济发展。我们加大招商引资力度,争取到一批重点项目,带动了当地的经济持续稳定增长。同时,我们积极支持农村产业发展,加强农业科技创新,提升农民的生产能力和收入水平。在城乡一体化发展方面,我们推动了农村基础设施建设,改善农村居民的生活条件。我们还注重生态建设,加强环保工作,致力于打造优美的生态环境,提高人民群众的生活质量。


二、社会事业方面


我们深知,只有人民安居乐业,社会才能和谐稳定。在社会事业的发展方面,我们一直将人民群众的需求放在首位,不断加大投入,提高服务水平。我们积极推动教育事业的发展,加强对中小学教师的培训和支持,推动优质教育资源向农村地区倾斜。我们还密切关注医疗卫生领域,加强卫生医疗机构的建设,提高医疗服务水平,为人民群众提供更好的健康保障。我们注重文化事业的发展,扶持和鼓励文化创意产业,丰富人民群众的精神生活。


三、政治建设方面


政治建设是我们工作的重中之重。我们始终树立正确的政治方向,加强党风廉政建设,坚决抵制腐败现象。我们加大反腐力度,依法查处一批涉及腐败案件,维护了党和政府的形象,保护了广大人民群众的根本利益。同时,我们注重加强党员干部的理论学习,不断提高他们的政治素养和工作能力。我们以身作则,带头遵守党的纪律,坚决执行各项决策和部署。


四、法制建设方面


法制建设是社会稳定和发展的基石。我们加强法治宣传,提高广大人民群众的法律意识和法制观念。我们注重加强执法队伍建设,提高执法水平和业务能力。同时,我们加强法律规范的制定和落实,建立健全各项法律制度,使百姓能够在公平正义的环境中生活和工作。


我所在的局班子在过去的几年中,始终坚持真实、客观、公正的原则,详细、具体、生动地开展各项工作。我们坚守初心使命,始终以人民为中心,努力为人民群众提供更好的服务和保障。我们将继续努力,不断完善工作,推动经济社会持续健康发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量!

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

学院领导XX年度述职述廉报告

一、个人政治思想状况

认真学习新时代中国特色社会主义思想,认真学习XXX系列讲话精神,贯彻落实中央的路线方针政策,学习履行岗位职责所需要的业务知识,结合工作实际,认真研究高等学校基层党组织的工作的特点和规律,不断提高自己的思想理论水平。牢固树立“四个意识”,始终同以XXX同志为核心的党中央保持一致,认真贯彻落实党的十八大和十九大精神,贯彻落实省委、省委教育工委和校党委的决策部署,主动做好本职工作。

二、工作作风情况

充分发挥党总支的政治核心作用,认真贯彻执行民主集中制,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则主持党总支工作、决定重大事项。在会议上实事求是地发表意见,坦诚地表明自己的看法,态度明确,同时能认真倾听和思考其他同志的意见,对自己的看法进行补充和修正,不固执己见。不该往外说的内容一律不说。积极维护领导班子的团结。

坚持党政联席会议制度,自觉服从和执行党政联席会议决议决定,积极做好本职的工作。工作到位不越位,遇事主动不推诿,尽职尽责努力做好工作。做到顾全大局,不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做;不同意见的话讲当面或召开党政联系会议讨论,努力做到大事讲原则,小事讲风格,和总支委员一起主动参与学院各项管理制度的制定和重大问题的决策,并积极协助院行政开展各项工作,在工作中发挥总支的监督和保障作用。在工作中,坚持以人为本,自觉把实现好、维护好、发展好广大师生员工的根本利益作为自己工作的出发点和落脚点,注重走群众路线,密切联系群众,能听取教职工意见,解决突出问题。

三、思想政治工作

牢固树立服务意识,积极主动开展工作。总支通过多种途径广泛征求意见,及时了解师生的思想状况和生活学习中的困难,发现问题及时解决,努力为学院各项工作的顺利开展做好保障。一年来多次找师生谈心和他们进行思想交流,对主动找本人谈话和反映问题的师生,给予热情的接待,对他们提出的合理建议和要求及时向有关人员反馈或上会研究,力争较好的解决;对学院无法解决的问题主动向有关部门反映,并积极为他们呼吁,如果学校暂时不能解决的,耐心地做好说服教育工作

四、廉洁自律情况

认真履行党风廉政建设责任制,遵守廉洁从政的各项规定,坚持一岗双责。严格按国家政策、学校制度办事,不徇私情。工作、生活中注意经常自检、自律,严格要求自己。本人在党风廉政建设方面能认真学习中央颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等文件,增强法制意识、政策意识、纪律意识和廉洁自律意识,自觉接受监督,严格遵守《党章》各项规定,坚决贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、坚决执行和落实中央的“”和省委三十条,坚定地反对“四风”,切实落实《皖西学院党风廉政建设责任书》相关责任,没有发生违规违纪的现象。

五、党建工作

认真落实校党委《关于印发〈中共皖西学院委员会关于学习宣传贯彻党的十九大精神的实施方案〉的通知》【院党〔XX〕87号】和《关于做好党的十九大精神宣讲工作的通知》【院党〔XX〕88号】文件精神,制定了《中共皖西学院材料与化工学院委员会关于学习宣传贯彻党的十九大精神的实施方案》,按总支、支部、班级等分层次组织开展学习宣传,在学懂弄通做实上狠下功夫,推动党的十九大精神落地生根情况。

着力组织发展,为党组织补充新鲜血液。既重视现有党员的教育和管理,又重视培养和发展新党员,为党组织补充新鲜血液。认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,认真把握团支部推优、组织发展、预备党员转正等重要环节,规范发展工作,提高组织发展质量。

严格按照程序做好学生党员发展工作及入党积极分子教育培训工作,制定了XX年度党员发展和转正工作计划,遵循程序,严格标准,高质量地完成了XX年度学生党员发展和转正工作任务,发展学生党员33名,转正32名。学院分党校组织开展了第七期入党积极分子教育培训,培训入党积极分子164人。

深入贯彻标本兼治、综合治理、注重防范措施,认真开展廉政风险防控建设。通过学习把全院干部职工思想意识统一到廉政风险预防的实际工作中,大家意识到廉政风险的客观存在与危害性,自觉参与岗位廉政风险防控机制建设,全院干部职工增强了法制意识、政策意识、纪律意识和廉洁自律意识,自觉接受监督,没有发生违反规定的现象。

不断强化基层党建工作制度建设和执行,坚决执行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》严格遵守《党章》各项规定,切实贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》。

积极推进基层党组织标准化建设工作。把基层党组织标准化建设作为党建的重点工作来抓,学习贯彻《中共安徽省委组织部关于推进基层党组织标准化建设的意见》(皖组发〔XX〕3号)、《皖西学院党总支建设标准》(试行)、《皖西学院教工党支部建设标准》(试行)、《皖西学院学生党支部建设标准》(试行),和《关于印发中共皖西学院委员会〈关于开展基层党组织建设年推进党支部标准化建设实施方案〉的通知》等文件精神,切实加强党组织建设,做好党总支和党支部换届选举工作。深入开展“管党治党宽松软问题”专项治理工作。完成党总支和各党支部换届选举工作。

加强党的支部建设。结合基层党组织标准化建设,认真组织党员参加专题学习活动,督促各支部党员重点学习党的十八大、十九大精神和XXX系列讲话精神。坚持“三会一课制度”、“民主生活会制度”等各项制度,保证全体党员都能参加活动,接受教育,指导党员领导干部在所属支部或全体党员大会讲授党课。支部工作有计划、有总结;政治学习记录、党费收缴明细等各项资料完备。

认真开好民主生活会和组织生活会。XX年1月17日和8月30日,我院分别召开了处级党员领导干部民主生活会和“讲重作”警示教育专题民主生活会,会前准备认真充分,会中带头进行批评与自我批评。同时督促各支部按要求认真召开组织生活会。

积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育和专题警示教育。认真贯彻执行“关于印发《中共皖西学院委员会关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《中共皖西学院委员会关于在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育实施方案》的通知”【院党〔XX〕37号】和“中共皖西学院委员会关于印发《关于在全校党员干部中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育的实施方案》的通知”【院党〔XX〕54号】文件精神,把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为党建工作基本内容,将“讲政治、重规矩、作表率”专题教育作为XX年党建工作重要任务。下发了“关于印发《材料与化工学院党总支关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《材料与化工学院党总支关于在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育实施方案》的通知”,制定了《材化学院开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育推进图》,在学习教育中,党员领导干部率先垂范,以身作则,带头讲党课,并深入基层党支部积极发言讨论,牢固树立核心意识、向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向党中央决策部署看齐。

六、今后的努力方向

.勤于学习,虚心求教。认真学习领会XXX系列讲话精神,用新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断提高自身的政治素质。把理论学习与业务工作更加紧密结合起来,与自己的思想实际结合起来、与工作中遇到的难点和热点结合起来,更好地做到学有所思、学有所悟、学有所用。不断把学习的成果转变为工作的思路和措施,在不断把握客观规律的基础上,高质量推进学院各项工作。

2.甘于奉献,求真务实。牢固树立公仆意识、大局意识,努力实践全心全意为人民服务的宗旨,无私奉献,实干创新,进一步转变工作作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节中,脚踏实地,把工作的着力点放到研究解决师生目前存在的实际问题上、放到研究解决师生关心的紧迫问题上,放到研究解决学院党建工作和学院发展的突出问题上,使学院党建工作更富有时代气息,更富有实际成效,一步一个脚印、扎实做好自己的本职工作。

3.解放思想,善于创新。充分认识创新对学校学院发展的重要意义,更新观念,解放思想,抓住机遇,充分发挥自身创造潜能,围绕学院中心工作,深入思考涉及学院发展全局性、战略性的重大问题,勇于探索新形势下高等教育发展规律,立足当前、谋划长远。坚持用发展的理念解决目前学院存在的新情况、新问题,研究和创新学院工作思路,创造性地开展工作,实现学院新的稳步跨越。

4.坚持党管人才,人才强院战略。把加强教师队伍建设作为重大基础工程,与院长、院行政一道,要坚持培养和引进并重的原则,加大教师队伍建设力度,健全教师专业进修和能力培养制度,制定人才队伍规划,建设一支与“十三五”规划发展目标相适应的、结构合理的、高水平的教学科研人才和党政管理人才队伍,从根本上提高人才培养质量,努力改善学院的人才队伍结构,提高教师队伍素质的创新能力。

5.廉洁自律,筑牢防线。在严格要求自己的同时,坚持“一岗双责”,牢记自己是学院廉政建设第一责任人的神圣使命,不仅要很好地管好自己,还要管好别人。坚持经常进行自我反省,解决好做人与做事的问题,做到不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动。讲政治、重规矩、作表率,警戒自己并教育干部要时时处处自重、自省、自警、自励,不仅要对自己负责,更要对组织、对事业负责,。从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,努力做到警钟长鸣、防微杜渐,干干净净做人、踏踏实实做事。

在今后的工作中,我将恪尽职守,奋发有为,守纪律讲规矩,讲看齐见行动,与以XXX同志为核心的党中央保持高度一致,和全院师生一起团结奋斗,努力拼搏,以良好的精神状态,把工作做得更好,为推进学院和谐、跨越发展、为地方应用型高水平大学建设做出新的更大的贡献。我将常存慎独之心,更加虚心地接受大家的批评帮助,不断完善自我,开拓前进,敬请各位领导、老师、同志们批评指正!

XX-12-25

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

县国土资源局

2011年领导班子工作总结

今年我局领导班子在县委、县政府和市局的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,以“双保”为主线,以强基础、抓提高为重点,认真贯彻执行党的路线方针政策,全面落实上级关于国土资源管理工作的安排部署,围绕全县经济社会发展的总体要求,主动作为,积极服务,夯实责任,严格监管,努力提高国土资源管理能力和水平,在全面完成各项工作任务的同时,坚持突出重点,抓住关键,标本兼治,惩防并举,强化反腐倡廉建设,有效推动了各项工作的顺利开展。现将一年来我局领导班子工作开展情况总结如下:

一、注重政治理论学习,准确把握和执行党的路线方针政策

按照县委和市局党组的统一要求,我们以“为民服务创先争优”为主题,扎实开展“三学三比三无”和“干部学习年”活动,局领导班子成员在坚持自学的基础上,积极参加局党委集中学习。重点学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神,树立科学的发展观、正确的政绩观,增强了责任感和使命感,坚定了理想信念、理清了工作思路、鼓足了团结干事的劲头。以提高领导素养和业务知识为重点,将所学知识应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率。深入开展党风廉政建设学习教育活动,提高班子廉洁自律意识,勤政

廉政意识明显增强,思想作风有了明显转变,有效提升了班子准确把握和贯彻执行党的路线方针政策的能力和水平。

二、认真履行工作职责,努力完成目标任务

(一)真抓实干,全力推进工作任务指标完成

1、耕地保护任务全面落实。按照市县签订的责任书确定的耕地和基本农田保护指标,向各乡镇下发了《*县人民政府关于下达2011耕地保有量和基本农田保护指标的通知》,将2011我县*万亩耕地保有量和*万亩基本农田保护面积指标下达到各乡镇,明确了第一责任人,建立了乡镇政府基本农田保护和耕地保护共同责任机制。县、乡、村层层签订了保护目标责任书*份,将耕地保护工作纳入乡镇政府工作考核之中。完善了基本农田保护制度,修订了考核办法,严格实行月报表制度。大力开展基本农田保护宣传活动,新建立保护标志牌*个。

2、规划修编工作进展顺利。新一轮县级土地利用总体规划修编通过了省厅专家评审,已上报省政府,目前正在审批之中;完成了26个乡级规划的各种图件及数据库建设,已通过省市专家组评审,由于受县乡机构改革,目前正按照21个镇重新进行修编。全县矿产资源规划修编(2008—2015)通过了省国土资源厅审批,以宁政发„2011‟*号文件公开发布实施。

3、强化土地利用管理,扎实推进土地开发复垦。严格执行土地利用计划,严控农用地、耕地转为建设用地面积不突破市国土局下达的计划指标,编制了2011年国有建设用地

供应计划,计划供应总量*亩,目前正在对已经省政府批准的项目用地按程序供应。加大土地开发复垦力度,确保全县耕占平衡。对全县补充耕地后备资源进行了摸底调查,上报实施市级土地开发复垦补助项目*个,补充耕地*亩,占全年补充耕地任务的99%,全力保障全县灾后重建项目报批补充耕地指标。完成了7.24轻度水毁项目前期踏勘工作,目前规划设计全面结束,已报请市局开展规划设计评审。编制上报了*等*镇城乡建设用地增减挂钩试点项目*余亩。

4、用地管理工作进一步加强。一是加大项目用地申报力度。今年以来,按照省市县要求,全力开展灾后重建项目用地报批,完善上报的*个项目*亩土地报批资料省厅已全部受理。截止目前省厅已批复我县*宗*亩建设项目用地。办理国有土地供应*宗*亩。二是加强协调服务工作。为兰渝铁路、兰成输油气管线、巨亭电站以及工业园区等重点建设项目开展了协调服务工作。西成客专、阳安铁路扩能改造项目已开展了征地前期摸底工作。三是加强农村村民重建建房用地保障工作,为*户办理了灾后重建建房用地审批手续。四是加强农业产业结构调整用地备案管理。完成畜禽养殖用地备案*宗,面积*亩。五是强化建设用地批后监管。强力推进土地市场动态监测与监管系统,及时更新录入数据信息。七是强化土地市场规范管理,切实搞活土地一、二级市场。完成土地二级市场交易*宗*亩,收取土地出让金*万元。

5、全面完成第二次土地调查工作。在2010年完成全县第

二次土地调查内外业工作基础上,进一步协调调查专业单位完善了调查资料,完成了收尾各项工作,已经省厅组织专家组验收。

6、国土资源执法监察工作扎实有效。一是加强国土资源法制宣传。继续办好《宁强国土信息》内部刊物,大力宣传基层国土所工作动态,交流全县国土资源管理工作新举措、新成果、新经验。加强“6.25”土地日专题宣传,通过在西北信息报等报刊开办“6.25”土地日宣传栏目,在县城中心广场制作宣传栏,利用手机短信向各级干部群发宣传口号等形式加强宣传工作,取得了较好效果。二是加强执法动态巡查检查。修定了国土资源执法动态巡查办法,落实了各级巡查责任,县局与基层国土所共开展执法巡查*次,制止各类违法行为*起。三是认真开展卫片执法工作。制定了2010卫片执法检查工作实施方案,对国土资源部下达的2010土地变更调查中涉及我县*个乡镇*个图斑,逐宗进行了外业核查,共核查出违法用地图版*个*宗地,面积*亩;伪变化图版*个*宗地,面积*亩;合法用地*个图版*宗地,面积*亩。目前*亩违法用地依法查处工作已基本结束,收缴罚款*万元。通过艰苦努力已将违法用地比例控制在*%以内。

7、地质灾害防治工作全面完成。一是编制了《*县2011年地质灾害防治方案》和《*县2011年突发性地质灾害应急预案》,以*政办发(2011)*号文件下发实施。二是在建立县、乡、村三级防治责任网络,落实全县*处地灾点的监测预防责

任人的同时,每个监测点均由县级领导牵头,明确了包抓部门和乡镇主要领导的责任,确保监测责任落到实处。三是与各乡镇签订防治目标责任书*份,发放防灾明白卡*份,避险明白卡*份。四是严肃汛期值班制度,加强监测预警能力建设,为监测人配发了雨衣雨鞋、手电皮尺、铜锣、记录本等必备的监测设备*套。七是认真编制了《2011—2020年移民搬迁安置规划》和2011年搬迁方案,目前具体工作会同县扶贫办组织实施。八是编制上报了2011*县北部矿区地质环境治理重大项目规划并上报国土资源厅。

8、矿政管理规范有序。一是全面完成了矿山企业年检工作,全县矿山企业年检合格率达*%;勘查企业年检工作已按照省市安排全面展开。二是扎实开展资源整合工作。按照计划,上报了*矿区资源整合方案,经省政府批准后,该整合区已达成具体整合协议,划定矿区范围已于2011年2月经省国土资源厅批复。目前,正在进行新组建企业的注册登记、储量核查、矿产资源开发利用方案和矿山地质环境保护与恢复治理方案编制等工作的,将于2012年2月底前备齐相关资料申请办理采矿许可证。三是进一步强化矿山企业的日常监管,规范了全县临时采石厂的管理。

9、招商引资有序进行。县政府下达我局招商引资任务*元,目前完成到位资金*万元,占全年任务*%

10、强化考核管理工作。一是做好局系统考核工作,落实了局系统工作考核分管领导,将市考县涉及的土地管理指

标考核相关工作落实了人头。制定了绩效目标考核办法,修订了耕地保护目标考核办法。随时掌握承担的市考县指标运行情况,落实专人按要求按季度及时向县考核办报送指标运行情况,做到报表资料规范建档,健全完备,并加强督促检查,确保全县土地管理指标的完成。二是实行工作台账制管理,加强督促检查。进一步落实完成各项目标任务的责任领导、责任科室、明确完成时限,定期开展检查通报。三是对土地管理指标考核实行月小结季通报制度,定期通报工作进展情况,确保各项目标任务全面完成。

(二)抓班子、强队伍,党建和精神文明建设指标顺利实现

1、班子队伍建设得到加强。一是以治懒、慢、混、庸、浮、散等问题为主,扎实开展了干部思想作风教育整顿活动,取得了较好效果。二是认真开展了 “干部学习年”、“制度落实年”和“创佳评差竞赛”活动,使局系统制度建设、廉政建设进一步加强,队伍素质进一步增强,机关效率得到提高,基础管理得到规范。三是开展以“为民服务创先争优”为主题的创先争优活动,促使了基层党组织战斗堡垒作用得到加强,党员先锋作用得到发挥,促进了业务工作。四是大力实施素质教育工程,切实加强基层队伍建设。为科室、站、所征订《国土资源报》等报刊杂志,鼓励干部职工参加各类学习活动,提高业务水平。组织实施了10期机关干部业务培训。五是认真执行民主集中制,坚持重大问题集体研究,加强领导班子建设。正确处理民

主与集中、个人与集体的关系,坚持集体领导,分工负责的原则,相互协调、相互配合、相互支持、相互监督,正确行使权力,严格规范个人行为。在重大事项决策上,做到充分听取班子成员意见,调动班子成员的积极性和主观能动性,集思广益,科学决策,尽量减少决策的失误和偏差,有力地推动了各项工作的顺利开展。大力推进党务政务公开,并主动接受人大、政协和群众监督。认真落实领导干部述职述廉制度,坚持召开领导班子民主生活会,查找问题,制定整改方案,明确努力方向。坚持每月召开一次局务会议,定期研究重大事项。扎实开展班子成员谈心谈话制度,实施班子成员内部谈话6次。实行问责、问廉、问效制度,推行绩效考核。实行局领导班子成员包片科室包抓制度,帮助基层国土所解决实际困难和问题,国土所的建设和干部队伍的管理不断加强,队伍素质明显提高,部门整体形象得到提升。

2、反腐倡廉建设深入推进。深化反腐倡廉教育,促进干部廉政勤政。认真制定党风廉政建设工作要点,明确责任。坚持年初召开会议,进行安排落实。将“两风”建设纳入各单位绩效考核目标之中,做到与中心工作同安排、同部署、同检查,同考核,务求取得实效。严格落实行政许可事项会审、集体研究制度、土地矿权公开出让制度和项目招投标规定,探索建立纪检监察信访听证终结制度。深入开展“两整治一改革”专项活动,认真排查岗位廉政风险,加强风险防范。切实加强干部作风教育整顿,认真开展“人民群众满意国土所创建和民

主评议”活动,大力实施“窗口擦亮工程”,系统政风行风明显好转。通过制作廉政文化专栏、悬挂廉政字匾,开展廉政知识测试等活动深化了机关廉政文化建设。认真履行监督职责,努力加强地质灾害治理项目,土地复垦项目实施情况监督管理,有效预防了在项目申报、实施和资金管理中的不廉洁问题,大力加强案件查处力度,系统党风廉政建设工作全面加强。

3、机关党建得到加强。今年以来,局党委坚持把“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”作为机关党建工作的出发点和落脚点,创新党建工作思路,制定工作要点,不断加强基层党支部建设,认真落实“三会一课“制度、基层党支部民主生活会议制度。创新组织活动形式,选派6名干部参加“千名干部下基层活动”,在“七一”期间,局领导班子成员深入包抓村开展慰问老党员活动,送去慰问金400元。并结合部门特点,积极争取帮扶资金,实施土地复垦项目、地质灾害应急治理项目,解决实际困难。

4、精神文明建设稳步推进。以创佳评差作为精神文明建设的重要载体,与系统各单位签订了创佳评差竞赛活动责任书,在全系统开展了“树一流服务标准,创一流工作环境”的竞赛活动,全面推进优质规范服务,努力塑造部门良好形象。以党的十七届四、五中全会为重点,继续开展学习实践科学发展观学习活动,加强对职工的素质教育和20字道德规范学习,积极组织职工参加全运会等文体活动,丰富职工文化生活。加强机关卫生管理。积极举办新闻宣传座谈会,加强对单位宣传工作,重视各级新闻媒体记者接待工作。按时完成党报党刊征地任务,积极开展“文明单位”、“人民群众满意国土所”争创活动,极大地提高了队伍素质和部门整体形象。

5、认真做好信访稳定工作。按照“小事不出乡、大事不出县”的要求,建立了信访领导接访制度和信访维稳排查制度,回访制度,深入开展领导约访下访活动,加大信访接办、直办、协办力度,加强地涉矿矛盾纠纷排查化解工作,积极接待来访人员,办理各类信访件,做到信访要结件办结100%。严控了国土资源领域来县到市,赴省进京集体访。

三、主要经验

回顾一年来的工作,我们主要有三点体会:一是县委、县政府和市局的正确领导,班子团结干事,是推动工作开展的关键。二是加强领导、细化目标、夯实责任是完成目标的有效措施。今年以来,我们重视考核工作,落实分管领导,认真将县委、县政府以及市局下达的工作任务细化分解到领导、科室、和具体岗位,实行工作任务台账制管理,为推进目标任务完成积累了宝贵经验,只有加强监督检查,逐阶段细化任务,确定完成的更高目标,才能实现国土资源工作的新突破。三是加强班子队伍、党风廉政建设是推动工作的有效保障。实践证明,只有领导班子、职工队伍团结一致,富有干工作的热情和奋发有为的激情,只有坚持不懈的加强党风廉政建设,才能保证各项工作顺利开展,确保目标任务的实现。

四、存在问题及今后努力方向

今年以来,我局在上级的正确领导下,加强管理,强化措施,有力推动了工作目标任务的完成,但是个别工作目标的完成进度由于受客观因素影响尚未与时间同步,还有欠账。我们将进一步强化措施、狠抓落实,出色完成指标任务,确保考核工作圆满完成。

一是加强与省厅、市局沟通协调,对我县已上报未批的项目用地及时批复,做好已批项目的供地工作。

二是加强项目监管,做好灾后重建项目的收尾工作,加大复垦项目的实施力度,确保全县耕地占补平衡。

三是做好2011土地变更调查,及时开展2011土地、矿业卫片执法预警行动,为明年卫片执法工作打好基础。

四是落实矿政管理相关规定,做好全县勘查企业年检工作。五是进一步强化招商引资工作,灵通信息,内引外联,营造良好的招商引资氛围,力争全面完成*万元的招商引资任务。

二〇一一年十一月十五日

⏤ 局领导述职述廉报告 ⏤

20xx年度,我校领导班子严格按照团党委的要求,始终遵循“以人为本”的工作原则,充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用,调动全体教职工的积极性和创造性,领导各方面的工作得到了发展。现将一年来学校的主要工作和廉政情况述职如下:

一、深入开展党风、党纪教育,班子自身建设得到加强

党支部积极开展廉洁文化进校园活动,引导领导干部、党员增强遵纪守法的自觉性和反腐倡廉的意识,提高拒腐防变能力。坚持实行校务公开制度,坚持“公平、公正、公开”的原则。每次学校的重大决策,都在教职工中广泛征求意见,教职工代表大会讨论通过。由于学校坚持透明的学校管理机制,提高了教学质量和办学效率,使学校的管理与教育发展相适应,从而有力地激发了广大教职工的工作热情,增强了党支部的号召力和凝聚力。

二、以师德师风建设为抓手,不断提高教师队伍素质

学校坚持把政治学习放在首位,落实每两周一小时的集中政治学习,还定时不定时地组织教职工以教研组等分组学习。深入学习党的“__大”四中全会精神的同时,有意识地把全校教职工的思想统一到学校的建设和发展上来,让广大教职工充分认识到教育与人才的培养是振兴学校的具体体现。同时,深入开展“师德师风大讨论”等活动,引导教师树立了正确的人生观、道德观、价值观,使教师自觉地用人民教师崇高的师德要求来规范自己的言行。学校还从考核机制上加强了教师思想教育工作力度。

三、领导学校日常管理,各项工作得到发展

学习实践科学的管理理念,在学校建设管理、修改和制定各项规章制度等方面,起导航作用,按计划行事,用制度约束人、激励人,保证了各项工作的有条不紊、高效地开展,也使学风、教风、作风乃至整个校风在潜移默化中得到不断优化。今年六年级的语文成绩为全团第一,有三名学生考入新疆疆内初中班,社会上有了较好的声誉。

双语教学取得了双成效,民族班双语教学已推行到三年级,双语培训回来的马丁老师,沙依拉老师和热斯汗老师在班里可以用汉语上课了,学生的积极性特别高,有的学生汉语口语水平已经超过了老师,汉族班的学生也在积极地学哈萨克语,推行双语教学不但提高了师生双语水平,又促进了民族融合,加强了民族团结。

四、加强宣传思想教育,促进文明和谐校园建设

,我校开展了形式多样的各种活动,学期初向全校师生发出了新学年倡议书,开展了“加强法制教育”为主题的班会、“争当文明礼仪小标兵”演讲活动、“文明骑车”活动、“讲诚信作文“比赛、“爱国歌曲大家唱”活动、民汉学生“手拉手”活动、“庆国庆60年、歌颂祖国诗歌演唱”活动、“向国旗敬礼、做一个有道德的人”网上签名活动,这些活动对学生的思想道德教育起到了极其重要的作用。尤其是在“7.5”期间开展的“手拉手、心连心,民族团结一家亲”活动,“向民族团结的模范学习”活动和“祖国发展我成长民族团结一家亲”国旗下讲话活动,对加强民族团结,对学生的成长产生了很大的影响。

五、扎实开展深入学习实践科学发展观活动,群众看到了特色、得到了实惠

根据团里《关于深入开展“五个一”活动的通知》的精神,结合学校实际,开展了“五个一”学习实践活动,围绕加强基层党的建设,组织开展了一次专题片播放活动,使党员干部在学习实践科学发展观活动中进一步受到了教育,使支部的战斗力通过学习实践科学发展观活动进一步得到了加强。围绕学习先进,树立了一个先进典型人物。组织教职员工向陈柱平、钟伟良、毛文国同志学习活动的同时,向身边的人张副校长学习活动,广大党员干部当中出现了学先进、赶先进的热潮。围绕教育教学,组织了一次七课一反思活动。即备课、说课、点课、上课、听课、评课、改课和反思。老师积极参与,在活动中得到了提高。围绕师德建设,召开了一次师德经验交流会,每位教师都写出了有价值的师德方面的论文,其中选出了3名优秀论文进行大会宣讲,教师得到了一次师德教育。围绕德育教育,号召师生做一件非常有意义的好事。教职员工做好事有38件,有给学生资助生活费的的,也有给学生送衣服鞋子和文具的,也有帮助他人解决问题的,学生做好事有200件,不但使广大师生得到了教育,也让群众在活动中得到了实惠。

六、很抓学校的安全工作,各项工作得到了保证

成立了安全卫生工作领导小组,明确了各自的分工与责任,层层签订了安全卫生目标责任书,强化校园安全管理制度,认真落实了校园安全零报告制与责任追究制。一年来,多次召开安全主题会议,多次进行矛盾纠纷排查和安全检查,加强综合治理,为建设一个平安、卫生、和谐的校园打下了坚实的基础。

学校领导坚持日常工作巡查制度,每天由一名领导对全校各个部位的安全进行检查监控,已经成为制度,有隐患及时得到了解决和排除,值班领导在学校食堂、餐厅、宿舍、锅炉房、教学区等各个地方和学生吃饭、上课、晚自习、睡觉等各个环节都要检查指导和帮助工作,同时抓好食品卫生及食堂辖区环境卫生,确保整洁卫生的环境,保证了工作正常开展和安全工作的落实。