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宾馆青年事迹材料(系列十七篇)_宾馆青年事迹材料

发表时间:2020-10-26

宾馆青年事迹材料(系列十七篇)。

✧ 宾馆青年事迹材料 ✧

2016年4月10日,受市委办指派,刘艳军来到了省定贫困村——龙门县蓝田瑶族乡上东村任村党支部“第一书记”。驻村四年来,他不忘初心、牢记使命、扎根瑶乡、甘于奉献,唱响了一曲新时代脱贫攻坚与乡村振兴的雄浑乐章,让村民们收获了脱贫奔康的成果:目前,上东村有劳动能力贫困户年人均收入突破1万元;村集体收入由扶贫前每年约2.7万元增至39万元,实现从贫困村向小康村、从“后进村”向“后劲村”、从产业空心村向网红打卡地的蜕变。

用真情赢民心,激发脱贫攻坚内生力

上东村,“八山一水一分田”,山清水秀,风景宜人,是龙门县蓝田瑶族乡最大的少数民族村,但这里的贫困却在省里“挂了号”:全村因病、因残、因智致贫现象突出,集体经济薄弱,交通闭塞,公共基础设施缺乏,群众生产生活困难……

得知被派驻上东村时,刘艳军既兴奋又焦急。市委要求将上东村打造成省级扶贫示范村,向全市乃至全省作表率。这就意味着,上东村的.扶贫工作不仅要做得好,还要出新、出彩。作为军转干部的他深感重任在肩,心里暗暗给自己立下军令状:不拔穷根不摘穷帽绝不收兵!

要改变贫困,先改变自己。从机关到乡村,扎下根来,才能把“两条心”变成“一条心”。白天走访贫困户了解情况,晚上熬夜归整扶贫资料,一到上东村,刘艳军就忙活开了。

初来乍到,有些村民对这个从机关下来的扶贫干部打了个问号,猜想刘艳军是不是来“镀金”的。但刘艳军决心以真心赢民心,凝聚脱贫攻坚向心力。周一到周五,吃、住、工作都在村里的工作模式,让他很快就融入了上东村。他主动深入村民家中,嘘寒问暖拉家常,了解村民们的家庭成员和收入情况、致贫原因等,精准识别建档立卡贫困户47户172人(其中,有劳动能力贫困户35户153人,无劳动能力5户12人,五保户7户7人);经常深入田间地头,与村民共寻致富良策,与贫困户同劳动。四年来,刘艳军通过自己的社会关系为上东村贫困群众筹措扶贫慈善款和物资共计100余万元,帮助群众解决各种实际问题300多人次。最让村民们感动的是,2020年抗击新冠肺炎疫情期间,刘艳军始终同村党员干部奋战在防疫一线,为了人民群众的安全和健康甘当守护者。

刘艳军的辛勤付出和真情奉献深深打动了上东村村民。如今,村民们的“等、靠、要”思想不再有了,致富奔康的内生力得到了进一步激发。

谋良策出实招,铺筑产业兴村新路径

治穷要治根。产业扶贫是铲除穷根最直接、最有效的办法,也是增强贫困地区“造血”功能、帮助群众就地就业的长远之计。

上东村是龙门县的水源保护地,被列为禁养区和禁采区,注定难以走工业化发展道路。如何打好产业扶贫这张牌,最大限度地将现有的资源禀赋转化为现实财富?刘艳军认为,产业扶贫只有因地制宜、对症下药,才能实现可持续发展和长效稳定脱贫。

在实际调研与论证的基础上,刘艳军与村“两委”班子一道谋思路、出主意,找准产业兴村突破口。他立足该村温泉、百竹园、古树林等自然生态资源和瑶族特色文化优势,加快推进以温泉为重点的少数民族特色生态旅游产业和多种产业相结合的农村产业发展新路径。经过不断探索与实践,目前,该村发展的主要产业有乡村生态旅游、光伏发电、生态种养、广告位出租、竹制品加工等。另外,刘艳军还为上东村争取到了韶新高速的一个出入口,为今后大型温泉项目落地奠定了交通优势。村民们称他这是为上东人民做了一件利在当代、功在千秋的大好事。

刘艳军还通过建立致富带头人人才库,请相关技术和业务专家对致富带头人进行培训,培养了一批懂技术、通电商、会管理的致富带头人,成立专业合作社3个。四年来,在上级党委政府的领导和支持下,他和村“两委”班子、村民们一道通过开辟切实可行、合理有效的产业发展新路径,帮助上东村和贫困户形成了“造血”功能、走上长效、稳定的脱贫致富之路。

抓党建促和谐,描绘美丽乡村新画卷

“送钱送物,不如建个好支部”。四年来,刘艳军以省、市、县《加强党的基层组织建设三年行动计划(2018-2020)的实施方案》为指导,突出重点抓好基层组织建设,以标准化、规范化的“美丽党建”体系引领上东村党建,打造一支“不走的扶贫工作队”。

针对上东村党支部在外务工流动的党员较多、经常性教育难组织的特点,村党支部建立了“上东村党员之家”微信群,在群里及时发布村党支部的工作动态、时政教育内容、党的理论知识等,为在外的党员搭建起一个学习教育的便捷平台。与此同时,该村党支部注重发展培养党员,近三年来发展3名30多岁的大学生预备党员和2名30岁左右的入党积极分子;严格落实“三会一课”、民主评议、民主管理党员等相关制度,注重以制度管理党务村务,着力解决班子“执行力、战斗力不强”、组织生活不规范等问题。

四年来,通过抓基层党组织建设,上东村党支部的战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用得到进一步发挥。党建促和谐,如今的上东村各项社会事务呈现出一片欣欣向荣的景象。该村也先后荣获了“省文明村”“惠州市法制建设示范点”“惠州市先进基层组织”等称号。刘艳军坚信,在党建的引领下,上东村的党员干部一定能成为未来描绘美丽乡村新画卷的主力军。

如今的上东村,产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕,村民有了更多的幸福感、获得感和安全感,致富奔康的劲头更足了。

上东村的蝶变有目共睹,而刘艳军所付出的努力更是让当地村民们感动。2021年4月,因在实施乡村振兴战略工作方面表现突出,刘艳军获评为广东省乡村振兴先进个人,被省委实施乡村振兴战略领导小组通报表扬。

✧ 宾馆青年事迹材料 ✧

小张是来自大厂城区第二小学的一位高级教师,全国模范教师,河北省特级教师、骨干教师、先进工作者、模范教师、德育工作先进个人、教书育人楷模,廊坊市学科名师、最美教师。全国继续教育网、人教网、高教社培训专家,市级名师工作室主持人。

从教21载,小张亲历着教育改革翻天覆地的变化,一代代教育者正在用自己的师德之美、奉献之心、专业之精,诠释着新时代教师立德树人、阳光从教的'精彩篇章。

21年来,小张从一名美术教师成长为小学语文特级教师。专业化成长让她的教育生活越来越精彩,而她又时常想起曾经那个期待成长的自己。都知道“独行速”,而小张要选择“众行远”。20__年小张投身到廊坊市名师团,20__年又参加了省名师工作室,20__年成立了小张自己的市级名师工作室,如今担起了廊坊市小学语文兼职教研员的重任。

小张带领着伙伴们一起推动教师阅读,创办“语书”栏目,一起研究语文课程,为全国多个培训项目录制课程100余节,带着团队到省内外进行讲课、讲座50余次。

小张表示:“‘我就是一束阳光’,这是我所在的大厂城区第二小学的校训,也是我的教育追求。三尺讲台筑梦想,一片丹心胜骄阳。愿我们今天的报告也能像一束阳光,照亮大家心中对孩子、对教育最温情的地方。”

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习文杰,男,荆州市荆州区郢城消防救援站,战斗一班班长,1993年1月出生,中共党员。

自入伍以来,习文杰先后参加灭火救援2千余次,在救援现场服从命令听从指挥,用最短的时间完成领导下达的各项任务。在训练场上,他勇于拼搏,刻苦钻研,当别人休息时,他还在一遍一遍地偷自加练,就这样一种“不服输,能吃苦”的精神,使他在20__年上海消防总队比武中,取得个人项目“射水技术综合应用操”第三名的好成绩,被总队评为“岗位练兵能手”。作为班长,他对队员严格要求,所带的班级多次被各中队带训骨干作为模范班级参观学习。在总队领导春节慰问调研时,所带班级受到张道才总队长、朱正洪主任等首长亲切接见,在谈及他平时训练方法及成效时,得到首长们高度赞赏。入职期间曾荣获“三等功”一次,多次被总队、支队嘉奖,并评为“优秀士官”。

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吾拉木·阿力木,男,30岁,群众,初中学历,色也克乡阿克提坎村青年致富带头人。

作为新时代青年,吾拉木·阿力木在生活中能用特色社会主义理论体系武装头脑、指导行动;受到家庭教育的影响,吾拉木·阿力木初中毕业后跟着爸爸在村里做木匠工作;在年曾学习电脑雕刻技术;至年在县城中开办了自己的木艺加工雕刻店;年三新活动开始以后回村做家具。

年8月在村委会和驻村工作队的支持和带领下,吾拉木·阿力木在村里开了自己的第一家公司岳普湖阿克提坎新志愿建筑装饰有限公司。吾拉木·阿力木为村里的待业人员了就业岗位,共同改造村容村貌,开展美丽村庄建设工作,除了承包各类装修装饰项目外,还积极配合村里的安排,建造小公园、小广场,修建长廊、亭子、木质桥...等等,既增加了村民的收入,又促进了村子的美丽发展,为本村发展出了不少力,流了不少汗。在日常生活中吾拉木·阿力木为人热情耐心,积极响应上级组织号召,摆正自己的位置,不仅自己摆脱了贫困,还带领全村村民发家致富,获得了乡级青年之星的荣誉称号。

吾拉木·阿力木同志为了提高专业水平,在喀什学习专业技能知识,并将公司扩建转移到县内做家装装修和设计工作,号召村里还未就业的人员一起进行奋斗。目前带动了8人就业,每人的工资能够达到3000-4500元,其中有一个叫穆萨·热扎克的工人,是阿克提坎村4小队的困难家庭成员,从前一直嗜酒如命,不参加工作,在吾拉木·阿力木同志反复的劝说下,加入到奋斗的队伍中来,现在依靠自身的木工手艺,每月能够有4500元的收入。

目前吾拉木·阿力木带领村民们县城里承接各类房屋商铺的装修工作,一起努力奋斗,空闲时间还会在村里教授木工技术并为学有所成的村民就业岗位。吾拉木·阿力木得到群众的充分认可,带动并助力贫困青年自主脱贫,积极吸纳当地贫困人口就业;主动承担社会责任,发挥自身的长处和优势,带动本村青年就业。

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小吴,男,汉族,1978年8月出生,大专文化程度,1995年12月参加工作,1998年7月加入中国共产党,20__年8月从县人事局提任县监察局派出第四监察分局副局长,20__年3月通过纪委监察局内部竞争上岗任县纪委监察局信访室主任,20__年1月至20__年2月负责县纪委监察局纪检监察室工作,20__年2月至今任县纪委监察局纪检监察一室主任。

该同志作风正派,坚持严格自我要求;工作积极,热爱纪检监察事业;勤奋学习,个人业务能力和思想修养不断提升;服从领导,团结同事,能够严守工作纪律、组织纪律。从事纪检监察工作以来,能较为出色的完成领导交办的工作任务,得到了县纪委监察局领导和同事一致好评。

业务成绩突出,他总是谦虚低调。自20__年调入县纪委监察局以来,该同志一直保持着谦虚好学的态度,主动学习纪检监察业务知识,努力提高个人工作能力。每年参与办理多起案件,其中,20__年参与办理案件67起,20xx年参与办理案件95起。20xx年,小吴同志被中纪委抽调至河南参与"21"专案的调查,在河南办案的四个月,小吴以严谨的工作态度、高超的业务能力、求真务实的作风赢得了中纪委专案组领导的高度评价和肯定,树立了通城纪检监察干部的良好形象。案件结束后,中纪委给通城县纪委发来了信函,建议对小吴进行嘉奖。类似这样的突出业绩,小吴还有很多,每次面对嘉奖,他总是低调对待。有人跟他开玩笑"老吴,干嘛怎么老是这样低调啊我们又不会叫你请客。"而小吴总是一本正经的说"这些都是我分内的事情,没有什么值得夸耀的。"

舍小家顾大家,他总是无怨无悔。小吴同志业务能力特别强,是纪检监察系统内有名的办案专家,由于这个"盛名",小吴经常会被中纪委、省纪委、市纪委抽调办案,每次抽调少则半个月,多则大半年,这期间他都不能回家。例如,20xx年他累计外调10个月左右,在家的`时间不足2个月。家里,妻子工作比较忙,累的时候需要小吴陪伴在身边分担压力,儿子刚上小学,也正是需要父亲陪伴的阶段。陪伴,是妻子和儿子对小吴提出的最简单的要求,而这个要求小吴却经常满足不了他们。每当在外地办案打电话回家,儿子的第一句话总是"爸爸,你什么时候回家"有时候,因为案件保密的需要,很长时间都不能打电话回家,有时候,从外地回通城汇报工作,汇报完之后又要立即外出,经常出现"过家门而不入"的情况。妻子、儿子有时候会对小吴有怨言,但是小吴总是会耐心地作妻子的思想工作,耐心地给儿子解释、安慰。

面对种种诱惑,他总能坚持原则。多年来,小吴办理过无数起案件,面对过形形色色的人,有私下塞钱的,有给东西的,有允诺给好处的,他总是坚决拒绝,从没有拿过别人一分钱、一点东西。在参与中纪委"21"专案中,被调查人为了逃避打击,曾采用巨款收买他的方式来阻碍调查,面对这种情形,小吴当即制止,并立即向中纪委领导作了汇报,保证了案件的顺利调查。作为一名基层纪检干部,小吴的收入很微薄,日子过得很清贫,但每次面对诱惑,他总能以对党、对事业绝对忠诚的心态拒绝一切诱惑。

说到杰出、先进,小吴似乎没有什么惊天动地的大事迹去描写、去歌颂,他很低调、很平凡,只是在默默地完成一件又一件自己分内的工作,从不去计较得失;然而,他又很了不起,他会对一件不起眼的小事情花上比别人都要多的精力去完成它。长年累月,等到我们去关注小吴的时候,才发现,矗立在他身后的是一座由一件件不起眼的小事情堆积起来的丰碑!

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辛萌,女,28岁,中共党员,八大湖街道太湖路社区党委专职副书记。山东青年政治学院学习期间,曾荣获20xx—20xx学年度院优秀学生、院优秀团员称号,20xx—20xx学年度院艺术之星、院优秀学生干部称号,20xx—20xx学年度院优秀毕业生称号。20xx年荣获优秀妇女基层工作者称号。

20xx年毕业于山东青年政治学院。在校期间,曾担任系团总支宣传委员、班级团支部书记。入校后就向党组织递交了入党申请书,定期向党组织汇报思想,处处以党员的标准来严格要求自己。曾先后荣获院优秀学生、优秀团员、院艺术之星、优秀学生干部、优秀毕业生等荣誉称号。在汶川地震期间,带领全班同学积极向灾区捐款,被山东省红十字会颁发荣誉证书。同年,所在班级被评为山东省优秀班集体。20xx年,就职于八大湖街道太湖路社区,担任党委专职副书记,20xx年获得八大湖街道优秀妇女基层工作者称号。

辛萌同志自参加工作以来,坚决执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。作为一名80后,她都是吃苦在前,享乐在后,突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定。

在工作上,辛萌同志能做到一丝不苟,认真踏实,从不假公济私,决不利用职权为单位谋利益。作为社区的纪委书记,她带头做好纪检工作,按时完成上级纪委部门布置的各项工作。她不仅能积极完成好部门的工作,也能积极主动的协助其它部门做好工作,而且从不拖拉,一直都是以“今日事,今日毕”的原则去做每一件事。

辛萌同志作风优良,为人正直,遵纪守法,有高尚的品德和良好的精神风貌。团结同志,无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作出了表率。能做到办事不推诿,遇难不回避,做到不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。严格遵守单位的各项规章制度,做好模范带头作用。平时她能够妥善处理好家庭与工作之间的关系,在思想、学习、工作等方面取得了较大的进展。

辛萌,作为社区的党委专职副书记,专门负责党建工作,该同志能认真学习马列主义、XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。20xx年,积极组织社区党员开展“双学双讲”主题教育活动,20xx年,继续组织社区党员开展“两学一做”主题教育活动,带领党员们深入学习党章党纪、习讲话精神,争做合格党员,该活动取得圆满成功,获得领导肯定以及广大党员们的赞扬。

作为一名80后年轻党员,经常带领党员们志愿者们为居民服务。无论是谁家的灯泡怀了,还是谁家的马桶堵了,她都会第一是时间带领党员志愿们主动上门为居民免费服务。她还时常组织党员开展活动,例如,不定时的开展党小组会议、支部大会以及党委成员例会,在例会上,大家畅所欲言,总结过去,计划将来,并做好“三会一课”记录。每周,组织党员们学习远程教育并做好相关记录。

辛萌同志在工作中,能根据上级领导交办的工作,创新工作思路,创造性地开展工作。同样一个任务,落在他手里,他总能想法提高工作效率,比别人较早地完成。由于工作出色,20xx年被八大湖街道评为优秀基层工作者称号。

辛萌同志忠于职守,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献,。兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨,不计名利得失,服从安排,顾全大局,并出色地完成组织交给各项任务,爱岗敬业,致使各项工作顺利完成,时刻不忘全心全意为人民服务。

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xxx,女,汉族,1975年出生,1997年毕业于北方工业大学信息管理专业,1997年参加工作,分配到物资设备库。于攻读中央广播电视大学工商管理专业,顺利毕业。

该同志此刻是物资设备库一名普通职工,她始终以高昂的工作热情和进取的工作态度,全身心的投入到热爱的仓储管理工作中,为矿山的发展倾注了满腔热血。多次被评为“岗位技术能手”、“优秀团员”等荣誉称号。

一、工作细致认真,刻苦钻研,敢打硬仗,业务水平突出

该同志对工作能够认真负责,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研。对所管的物资分类清楚明确,对所操作的k3系统能熟练掌握,对所从事的核算工作做到准确无误,每个月要进行上千份的料单核算,她都认认真真的算,一丝不苟从不马虎,她总是以谦虚谨慎的态度去对待工作,尽其所能去帮忙他人,受到了干部职工的一致好评。

二、树立终身学习理念,提高自身技术水平

作为一名青年岗位技术能手,光有吃苦精神和十足干劲还远远不够,还要具备干好工作的过硬本领,要向实践学,象他人学习,走知识与实践相结合的道路。她坚持学中干、干中学,遇到不懂的问题,打破沙锅问到底,非弄个水落石出不可。在工作之余该同志阅读了很多的有关与本岗位相关的理论知识。为自我的工作垫定了坚实的基础,决不让自我在技术上落伍。

三、坚持学以致用,进取创新

默默无闻,任劳任怨,工作讲求实效是同志的一贯作风。俗话说:失之毫厘,缪之千里。在数字上一线之差就可能造成几万、十几万、乃至无法估量的损失。

四、政治思想明确,进取要求提高

该同志在思想上进取要求提高。她始终坚持以马列主义,邓小平理论为指导,认真学习并践行“三个代表”重要思想,认真学习党的方针政策,并将自已所学有理论带到实践中加以理解和运用。光荣的加入了中国共产党。

“求真务实,做一个锐意进取的实干家”,她常用这句话勉励自我。工作中思维活跃,理解新事物比较快,朝气蓬勃,工作热情高、干劲足,开拓意识强。同时,她谦虚好学、为人随和、性格活泼、善于思考、处事稳重,构成了自我独特的人格魅力,平时团结同志、尊重领导,在同事当中树立了必须威信,相信她将在以后的工作当中表现会更出色。

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刘、周,学院食品工程专业20xx届毕业生。毕业后一同创立古早映像文化传媒有限公司,从事婚礼摄影及微电影故事片拍摄、宣传工作。在大学期间,他们建立“工作室”,入驻学院创业孵化园进行一年的创业孵化。

一、另辟蹊径,记录真情

刘和周虽然就读于食工专业,但他们却因喜爱摄影另辟蹊径走到了一起。也正是因为摄影,他们成为了好哥们,成为了志同道合的合伙人。他们喜欢用摄影来记录生活中一个个令人感动的瞬间,去记住生活中每一个值得回忆的点点滴滴。在校期间他们发挥自己的特长,创建专业视频网站,创办“工作室”,记录大学点滴,包含班级各项团日活动视频、优良学风标兵班展示视频、五四红旗团支部展示视频等各类视频。学风建设题材的视频成为学院思修课堂“树立新的学习理念 培养优良学风”版块的励志教材。导演的微电影获大学微电影视觉效果奖。主导拍摄制作的毕业视频和受到校园广大师生的疯传。

二、目标一致,同甘共苦

大学时的视频制作,是他们摄影之路的宝贵经验,也是他们创业的初衷。在他们看来,找对合伙人是创业的首要条件。拥有一个优秀的合伙人不仅能减低创业的风险,还能在关键时刻找到值得信赖的人共同商量企业未来的发展。刘和周就是因为拥有共同的目标,相近的想法,才走上共同创业的道路。大学四年虽然有过矛盾,但也是因为这些让他们之间的感情变得更加深厚,也互相磨合了彼此的性格。在他们的工作室墙上,有秩序地张贴着世界级大师摄影的图片。这些不仅是为了美化工作室,也在激励着他们,要他们朝着更高的目标去奋斗。志同道合的他们,毕业后还一直延续着两人的梦想,合伙注册了公司,开始对摄影朝着另一个更高的目标去发展。

三、看淡挫折,展望未来

“从创业的第一天起,你每天要面对的是困难和失败,而不是成功。创业的路并不是康庄大道,因此要随时做好面对挫折的心理准备。”这是他们一直以来的信念。所以在创业初期,虽然公司的规模很小,工作人员也只有他们两个人,但他们凭借着永不放弃、顽强拼搏的精神,熬过了那段最艰苦的瓶颈期。现在慢慢地,公司走上正轨,他们也开始规划公司未来的发展:扩招公司人员,扩大业务区,开展长期合作的项目,以最高的质量满足客户的要求,达到双赢的结果,去接近梦寐以求的未来。从校园到社会,一路走来,他们都在坚定地向自己的梦想靠近,相信未来的某一天,他们会成功的!

“困难虽多,但是我坚信,办法总是比问题多,只要你不退缩,迎难而上。”他如是说,亦如是做,也用这一句话鼓励大学生创业。创业之路虽然艰苦,但是大家一定要明确目标,用自信与坚持去战胜困难与挫折。

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xxx,男,汉族,1990年2月出生,中共党员,现任紫云自治县小坡脚汤氏生态种养殖农民专业合作社理事长。2018年先后被评为省、市、县脱贫攻坚优秀共产党员。2020年先后被团省委、团市委、团县委联合相关部门授予“优秀农村青年致富带头人”称号。2020年合作社被评为安顺市龙头企业,2021年合作社入选国家农民合作社示范社。xxx曾服役于中国人民解放军95437部队,服役期间获得5.12抗震救灾嘉奖、集体三等功。

2007年12月,怀着心生向往的“飞向蓝天”梦,xxx告别家乡父老,踏上从安顺开往成都的“送军专列”,开始了自己梦中的空军之旅。2008年5月12日,汶川发生地震,xxx积极响应号召,主动请缨前往救灾现场,抗震救灾结束后,xxx荣获先进个人。2015年,城镇化、产业结构调整、脱贫攻坚等一批关注贵州发展的新闻引起了xxx的注意,他一边着手规划着家乡农业产业发展的构想,一边保持军人特有的韧性带着战友夺标取冠,同年12月,xxx怀揣着“优秀士官”的荣誉离开了部队,回到阔别八年的家乡。

退役返乡的xxx没有闲着,一心扑在了农业产业的试验上。为了选择产业,xxx先后到过广东、山东、云南、福建、新疆等地,考察鲜果种植的环境和销售渠道,学习瓜果种植技术,学习经济作物种植技术,收集了从部队转业回乡创业的第一手资料。

跑了市场,看了产业基地,有了自己的试验种植结果,xxx的农业产业发展的构想渐向成熟,并开始影响着村中的其他人。2017年,经过撤并的村委班子需要配强,猫营镇党委入村开展调查时,xxx的声誉在群众中反响很好,后经组织酝酿、培养,他被选为牛场坡村党支部副书记。

做了村官,不忘自己就是一名党员。“做群众脱贫致富的带头人是群众选我的真正需要。”在村委任职的时间里,xxx大多时间赴在田间地头,跟着群众学种植,指导群众学改造,走着专家的路线,干着百姓的操劳。那些日子,当地的群众都对这个退役军人有一种发自肺腑的敬畏,“汤支书对家有情,对群众有爱,为人亲和”的形象也在十里八乡群众的心中树立了起来。

退伍不退军人本色的xxx,本着“在军为国、返乡为民”的创业精神,经过多方筹集,于2017年投资100万元成立了紫云自治县小坡脚汤氏生态农业农民合作社。通过逐户动员走访,合作社成立才一个月,就成功流转土地近300亩。通过土质检测、育苗管护到大棚改造、土地翻耕、组织贫困户入园培训、土地流转资金付给、再到生态理念的灌输……2018年,小坡脚西瓜生态种植基地里产出了“特小凤”西瓜品种,红极果蔬市场,成了当地市场的生态型水果精品,土地流转量也达到预期极限350亩,带动贫困家庭就业21户,35名贫困群众作为基地固定职工,开始领取月薪工资。

山川缠绵,四野军绿。xxx从空军的蓝,变身为致富带头人的绿,期间的过程,让许多群众从中受益增收的同时还学到了种植技术,这无疑是一次朴实且成功的转身。为扩大种植规模,助力乡村振兴,今年,xxx通过联户联营分基地模式在大营镇发展了4个西瓜种植分基地,与农户实现利益联结,共同富裕。

✧ 宾馆青年事迹材料 ✧

白昊楠,男,中共预备党员,哈尔滨理工大学材料学院材型14-4班班长。曾获2014―20“校一等奖学金”、2015―“校二等奖学金”。在工作上,身为一班之长,管理好自己的班级,完成好辅导员老师的任务,做好老师与学生之间的桥梁,曾带领班级获得2015年度优秀班级;身为团总支学生会主席团助理,管理好自己负责的部门与主席团下发的各种任务。在科技创新方面,多次参加校内外创新创业比赛,同时组织策划了学院的“创客空间”的运行与揭牌。

陈永吉,预备党员,黑龙江省哈尔滨理工大学建筑工程学院工程力学13-1班班长;黑龙江省哈尔滨理工大学建筑工程学院团总支学生会副主席。“龙顺杯”第六届黑龙江省大学生结构设计竞赛三等奖;哈尔滨理工大学“校大学生结构设计竞赛”二等奖;哈尔滨理工大学三等奖学金。

崔子健,男,中共预备党员,应用科学学院电子科学与技术专业13-1班,任班级生活委员,院团总支学生会副书记。2013年获得校园学术科技节校级三等奖,2013-2014年度、2014-2015年度获得校级三好学生荣誉称号,2015年获得优秀学生会干部荣誉称号,2015年负责编排纪念王大珩院士主题话剧《光华如珩》收录校史馆收藏。学习成绩优异,获得校级二等奖学金3次,获得校级单项奖学金一次。

官俊涛,中共党员,哈尔滨理工大学软件学院集成电路与集成电路设计系12-4班,担任EDA协会主席。荣获软件学院ACM竞赛一等奖;2015年全国大学生电子设计竞赛优胜奖;2015年美国大学生数学建模竞赛二等奖;两次获得黑龙江省三好学生荣誉称号;两次获得国家励志奖学金;获得一次特等奖学金、四次一等奖学金、一次二等奖学金;三次获得哈尔滨理工大学三好学生荣誉称号。参与省级大学生创新训练项目《便携式GPS定位器》,并成功发表《基于STM32的老人儿童定位监护系统设计》论文一篇。担任国家级创新训练项目《智能公交管理系统》负责人,投递《智能公交管理系统》、《一种JPEG编码器的设计》论文两篇,申请《基于GPS的智能公交系统》专利一项。

刘梦雪,女,中共预备党员,哈尔滨理工大学艺术学院勤工助学、青协主席、“艺随益动”创业团队负责人。2014年度获黑龙江省第12届冰雕比赛优秀奖;2014年度荣获中国“希望工程激励行动”全国30强;2014年度“创意手工的商业运作与公益价值的体现”项目获“希望工程激励行动”激励成果奖;2015年度获中国“希望工程激励行动”全国三等奖;2015年度获第13届全国冰雕比赛制作类铜奖;2015年度获“黑龙江省首届互联网+大学生创新创业大赛二等奖。创立哈尔滨理工大学“艺随益动”开放式艺术创客梦辕,为全校大学生提供创新创业交流平台。每周四、周六开展“公益课堂”、公益宣讲等公益活动。呼吁累计4000余人次参加志愿服务,并与团队合理运作“艺随益动”项目,使近1000名留守儿童、困难学生直接受益,间接为希望工程筹集善款达8万余元(86283.5元)。共为83位贫困大学生累计发放补助2000余元,并捐助延寿小学留守儿童660元,通过黑龙江省青少年发展基金会捐助贫困大学生2000余元,助其完成学业。

历麒,中共党员,哈尔滨理工大学经济学院会计学13-5班 团支书。2014年春季通过了会计从业资格考试,具备了本专业基本的从业资。2013-2014年度秋季学期二等奖学金;2013-2014年度春季学期二等奖学金;2014-2015年度秋季学期三等奖;2014-2015年度春季学期二等奖学金金;2015-秋季学期二等奖学金;2014年度校 “三好学生”称号;2015年度校“优秀学生干部”称号。

彭皓,预备党员,电气与电子工程学院 电气14-11班班长。2014-2015学年第一学期综合测评88.05分,全系第一,获特等奖学金;第二学期综合测评87.42分,全系第五,获一等奖学金。在2015-20第一学期,综合测评90.14分,全系第三,获一等奖学金。获得国家励志奖学金和“远东拼搏奖”的企业奖学金,被学院评为“三好学生”,获得省级三好学生荣誉称号。2015年荣获全国大学生数学全国二等奖;计算机博弈校三等奖;2016年荣获物理竞赛校特等奖。

孙涛,男,中共预备党员,哈尔滨理工大学材料学院无机13-2班学生。班级担任学习委员一职,连续3年综合测评为专业第一,获五次校一等奖学金,一次国家奖学金、一次国家励志奖学金、一次儒苑英才奖学金;获两次“校三好学生”、一次“省三好学生”。在科研竞赛中获得了四项国家级、一项地区级、五项省级奖项。2015年,他获得了“黑龙江省物理学术竞赛特等奖”、第八届网络创新应用大赛 “东北赛区二等奖”“全国物理学术竞赛三等奖”、“ 国际企业挑战赛中国赛区三等奖”、“全国大学生材料创新设计大赛全国三等奖”、期中在全国首届互联网+创新创业大赛中,凭借 “志行游学在线服务平台的建立与运营”项目斩获了黑龙江“省金奖”和“全国铜奖”。项目“日冠照明研发有限公司创业计划书”获得了“省一等奖”,该项目还在2015年举行的黑龙江省知识产权杯中获得“省二等奖”。2015年发表论文“Effect on tensile testing of hybrid fiber composites”(ISTP/EI检索)和“A mechanical calculation, implementation, and control of Internal Degrees of Freedom Biorobotics for Mini Robot rthworm”。作为主创人在学院建立了“材料学院创客空间”, 其组建的3D打印研究团队“北斗星”已入驻哈尔滨理工大学国家创业园进行孵化,同时与他人合作建立了公司“JSL实验室”(现有工作室12个,研究人员30多人,有“微型仿生蚯蚓机器人”、“图书馆用可调式阅读桌”、“多功能GSM-ST型号远程无线自动监测仪”、“基于GSM网络的新型道路积水监测装置”、“齿轮减速箱轴端密封装置”等成果)。2015年作为学生代表受到了黑龙江省政府副秘书长邢爱国、哈尔滨理工大学党委书记赵国刚的接见。

孙泽成,预备党员,哈尔滨理工大学机械学院车辆13-2班团支书。2014年荣获第一学期二等奖学金、第二学期一等奖学金;2015年荣获第一学期一等奖学金、第二学期二等奖学金;2015年荣获2014--2015学年国家励志奖学金;2016年荣获第一学期一等奖学金。2014年12月被评为2013--校优秀学生干部;2015年12月被评为2014--2015学年校三好学生。所在班级荣获“优秀团支部”、“优秀班级”等荣誉称号。荣获机械手臂大赛二等奖;“e彩纷呈”话剧大赛获得二等奖;第三届“知行杯”知识竞赛中荣获第一等。

王瑞琳,女,中共党员,自动化学院电技专业,担任自动化学院12级党支部书记、辅导员助理。一次性通过英语四级和全国计算机二级等级考试,七学期综合测评成绩在电技专业总排名第一。获得2013-2014年国家奖学金、2012-2013年、2014-2015年国家励志奖学金、连续三年获得黑龙江省普通高等学校“三好学生”,并获得哈尔滨理工大学特等奖学金2次、一等奖学金5次,哈尔滨理工大学“三好学生”3次、“优秀学生干部”2次。以主要负责人身份成功申报哈尔滨理工大学大学生创新创业训练计划项目“UPS电池在线监测仪设计”。并以第二作者发表一篇题目为国际会议学术论文并荣获2015年 “挑战杯”黑龙江省二等奖、三等奖;中国共产党哈尔滨理工大学第三次代表大会自动化学院学生代表。

张丙楠,女,中国共产党党员,电气与电子工程学院电气工程及其自动化专业12-2班学习委员。大学生四年成绩在专业排名始终第一。每学期均能获得一等奖学金、特等奖学金,并获多次国家励志奖学金。2013―20校三好学生,2014―2015学年校三好学生,2015年获“黑龙江省三好学生”荣誉称号,第六届全国大学生数学竞赛黑龙江省一等奖,2014外研社杯全国大学生英语写作大赛初赛一等奖,哈尔滨理工大学首届光电设计竞赛中获得创意设计类优胜奖,2014―2015年度电气与电子工程学院学习标兵。在国家计算机等级考试中获c语言二级合格证书。在英语四六级考试中,以四级524分,六级487分的好成绩均一次性通过考试。在2014―2015学年获电气学院学习标兵荣誉称号。

马涛,中共党员,哈尔滨理工大学应用科学学院14届材料物理与化学专业保送硕士研究生,哈理工首届研究生支教团――黑龙江省首支服务基层贫困县的研究生支教团团长。曾任校大学生讲坛主管、学生工作助理员办公室副主任、应用科学学院理论研究会会长、校团委书记助理、15级应科院研究生班团支书。在校期间曾获2015年中国大学生自强之星提名奖、2014-2015年度全国研究生支教团优秀志愿者、黑龙江省“三好学生”、第七届“黑龙江省优秀青年志愿者”称号、黑龙江省“十万高校志愿者进社区”优秀志愿者、黑龙江省“传承历史 畅想中国梦”书信文化活动二等奖、东北烈士纪念馆“优秀志愿者”、2015保利城哈尔滨半程马拉松邀请赛“优秀工作志愿者”、SIYB黑龙江首届创业培训示范班优秀毕业生、2014年“心系祖国需要,志愿服务基层”优秀毕业生,获得校级二等奖学金2次、三等奖学金4次、研究生入学一等奖学金。多次获得哈尔滨理工大学“三好学生”、“优秀学生干部”等荣誉称号。取得创新型实验《基于高探测优值热释电薄膜结构设计与表征》已结题、《聚偏氟乙烯基复合材料的制备方法》发明专利(已受理)、《一种多功能智能报警拐杖》专利(已授权)、《自发电节能型鼠标中性笔》专利(已授权)、《一种演示压电效应的复合多功能仪器》专利(已授权)、《压电传感器中压电陶瓷片焊接点的定位装置及方法》专利(已授权)、多项科研成果参与国家自然科学基金项目1项。

本科毕业时放弃大城市优厚待遇和户口,毅然选择研究生支教团,赴国家级贫困县泰来开展志愿服务。支教服务期间,在坚持课堂教学的同时,积极开展七彩课堂建设,坚持家访30余户,累计路程800余里,搜集调查问卷600余份,同时发起“情系泰来,关注风沙儿童”的爱心募捐活动,针对当地饮用水安全开展“爱心水杯”计划,建立理工图书角,注入新图书200余册,积极争取团组织和社会力量支持累计捐助物资近50000余元,受益学生人次达800余次。事迹和活动开展情况先后得到了中国青年网、人民网-人民论坛、中国大学生在线网、中国教师人才网、泰来县教育网等媒体报道20余次。

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方堃同志,男性,1979年10月5日生人,毕业于内蒙古民族大学医疗系。曾在内蒙古林业总医院口腔科工作8年。工作期间在北京大学口腔医学院进修学习2年,进修期间,不但积累了扎实的口腔专业知识,还积极自学各类经济、管理学知识。作为一名呼伦贝尔的孩子,他下决心要将自己所学的知识服务于故乡。

经过市场考察和深思熟虑,方堃于2003年在海拉尔区成立了方堃健齿口腔门诊,创建初就引进了全套的口腔消毒设备,使口腔治疗达到了“一人一机”的消毒水平,从根本上杜绝了医源性的交叉感染,2008年又在牙克石市开设了健齿口腔的第2家口腔门诊,即李艳茹健齿口腔门诊。如今,健齿口腔如今已经整整走过了十个年头,在这十年间健齿口腔完成了从无到有、从小到大、从单一到系统服务的成长过程。现今已拥有口腔门诊2所,体检中心、技工中心,共有员工15名。其中高级职称1名,中级职称2名。

为了提升技术水平,更好的服务于人民,方堃健齿口腔2005年开始与牙克石大兴安岭卫生学校合作培养口腔技术人员,形成了“由方堃每周到牙克石大兴安岭卫生学校进行口腔专业知识授课——学生到健齿口腔进行生产实习毕业后健齿口腔择优吸纳就业”的校企联合模式,健齿口腔成为牙克石大兴安岭卫生学校的生产实习单位。

方堃健齿口腔自成立以来始终以“诚信、精湛、积极预防、服务大众”为服务宗旨,在认真负责的完成日常诊疗工作的同时,把向广大群众宣传口腔疾病的预防保健知识作为工作的重点。积极参加各种公益活动,向广大市民积极宣传口腔保健知识。方堃在牙克石门诊工作期间,发现广大市民在生活水平提高后也逐渐重视自身和家人的口腔环境是否健康,他便开展了普及口腔预防保健知识、积极预防口腔保健的相关工作,用精湛的医术、诚信的经营、认真负责的态度来回报牙克石的广大群众。

方堃健齿口腔在2004年世界助残日为呼伦贝尔市特教中心的残障儿童进行公益的口腔体检和口腔知识宣教并捐赠5000元图书;2005年走进海拉尔二中进行口腔保健科普宣传;2008年、2009年在海拉尔区新桥小学针对08级的小学生进行了一年两次的口腔情况普查;2012年针对牙克石第一中学、第二中学、第一小学在校生行口腔健康检查,并留存档案病例;还走进牙克石森警支队三大队为官兵进行公益口腔检查并开展口腔知识的科普。

健齿口腔始终坚持高质量的口腔医疗服务,关注口腔医学前沿技术,注重医疗服务中的人文关怀精神,坚持以患者为中心的服务理念,正是这种良好口碑的树立,得到了呼伦贝尔职业技术学院的信任,健齿口腔于2012年8月1日接收了呼伦贝尔职业技术学院首届口腔工艺专业实习生17名。在培养模式上健齿口腔严格遵照呼伦贝尔技术学院的教学大纲,并在借鉴北医的教学方法上探索出了适合“本土化”口腔工艺专业高职大专教育的教学模式和实践课程。一方面,使实习生明确自身学习的方向和职业定位,培养他们对口腔技师工作的热情;另一方面通过实践操作,让学生积累经验,锻炼能力,不断增强实战经验,技工室的成功创建,标志着健齿口腔又站在了一个新的起点上。

方堃被选为牙克石市第八、九届___委员,多次建言献策,提交议案,反映民生问题;2012年被评为牙克石十佳青年;海拉尔门诊2009年9月荣获海拉尔区医疗卫生业的十佳文明经营单位;牙克石门诊2011年成立了非公团支部,海拉尔门诊2013年成立了非公团支部,并荣获了2012年,2013年呼伦贝尔市的“青年文明号”,优秀团支部,最佳支持单位,青年创业就业基地等荣誉称号。

2013年为了解决大学生就业问题,方堃健齿口腔门诊与呼伦贝尔职业技师学院校企联合创建了“健龙义齿加工责任有限公司”和鄂温克旗“健友齿科材料责任有限公司”。2014年与呼伦贝尔市仁爱康复医院合作,共同联合北京大学口腔医院,共建呼伦贝尔市现代化的口腔诊疗中心。

在谈到发展时,方堃说他始终坚信在呼伦贝尔“美丽发展、科学崛起 、共享繁荣”的大环境下,在健齿口腔全体员工的共同努力下,健齿口腔一定会迎来新的发展机遇!他还说今天取得的成绩,只是明天事业的一个基点,只是人生中的一小步,在今后的日子里,一定会高举“青春创业”的旗帜,勤勤恳恳,兢兢业业,为家乡做出更多的贡献!

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焦晓云,女,33岁,__年参加工作,现任计生局办公室副主任。

__年到计生局工作,在各级领导的正确领导下,在全体同志的热情帮助和大力支持下,自己认真学习政治理论,干一行、爱一行,专一行,爱岗敬业,扎实工作,边干边学,不断提高自己思想和业务水平,多次受到上级领导表扬和同志们的一致好评。

__年在计生协工作。计生协是一个群众组织,宣传教育活动是计生协重要任务之一,为此,我们经常利用集日、庙会、各种活动纪念日等大力宣传中央《决定》和《人口与计划生育法》、《省人口与计划生育条例》,宣传婚育新风的典型,积极为群众提供各项服务,在潜移默化中转变人们的生育观念。

在开展计划生育系列保险工作中,我经常深入乡村,进行宣传发动,使更多的基层干部群众了解计划生育系列保险知识,解除部分群众的模糊认识。为圆满完成市下达给我县的计生系列保险任务作出了应有的贡献。为此受到领导表彰,荣获__年全市计划生育系列保险先进个人。

__年初调流动人口科,主管全县流动人口工作,为了尽快熟悉业务,我利用晚上及工作之余,认真学习大量计划生育政策法规以及流动人口计划生育管理有关政策,并虚心向老同志学习。在刻苦钻研业务,不断提高自己理论水平和业务能力的同时,多次深入街道、社区、工厂、企业及乡村,认真调查流动人口基本情况。睛天一身汗,雨天一身泥,不怕烈日晒,不怕风雪寒,几乎走遍了全县所有乡村及城内沿街门市。有时白天找不到人就利用早晨和晚上的时间进行调查登记。众所周知,搞计生工作,关系贯彻执行国策的大事,必须严肃认真,一丝不苟,来不得半点偏差和含糊,工作一定要做到家,要耐心、不厌烦。特别是有不理解的,对我们白眼相看,拒之门外,不接受调查,态度冷漠,甚至还有恶语相伤,破口谩骂……每当遇到这种情况,我就强忍委屈,强压年轻人的燥脾气,态度和蔼地耐心做其思想工作,反复认真讲解宣传党和国家的计划生育政策和流动人口管理办法。从而得到他们的理解和支持,并使他们懂法、知法、守法。同时还免费为他们搞好各项服务,并为他们在经商、务工中提供方便,想方设法为他们解决各种困难和问题,人性化的服务感动了他们,使他们认识到自己的错误,主动配合我们工作,并亲切地把我们称为“流动人口的娘家人”。我们因此也掌握了流动人口已婚育龄妇女的生育、节育等基本情况。按照有关规定,每年要对流入人口及特殊人群已婚育龄妇女进行四次普查服务,每季一次。每次普查前,都要深入全县,对每位育龄妇女下发普查服务通知书,催促其按期上站,接受免费服务。对个别不能前来上站的,我们就和技术人员一起肩扛b超机,开展入户服务,除掌握其孕情外,还对患有妇科疾病的已婚育龄妇女进行现场诊治。个别患有疑难疾病的,及时劝其到省市医院进行确诊,适时进行治疗,这一举动深受她们的欢迎。

为了提高我县流出人口的办证率,我们一是利用各村人口学校、文化大院及婚育新风知识一条街大张旗鼓地开展宣传活动;二是每位流出人员前来办证时,做到态度和蔼、服务周到,同时还对流出已婚育妇女进行计划生育法律法规教育,使其自觉贯彻执行计划生育政策并按期寄回流入地婚检证明,由于管理和服务到位,我县的流动人口办证率、验证率大大提高,多次受到领导的表扬,我县的流动人口管理也多次被省市评为流动人口管理先进单位。

__年初,因工作需要,我调办公室任副主任。做为办公室副主任,更需要严格要求自己,以身作则。我深感自己肩上的担子更重了,同时对我来说又是一个新的考验。

上下沟通,搞好服务是我的基本工作。为此,我平时加强学习,多请示勤汇报,与同志们经常促膝谈心,熟悉局里情况,使上级精神及时传达,领导意图全面贯彻执行,同志们的意见和建议尽快反馈,当好办公室主任的助手。

文件收发、档案管理和劳资工作是我极重要的具体工作。在我接受这项工作后,首先对文件和档案分类分年度做了大量的整理工作,对缺少的资料进行查找和补充。半年来,我一个星期天、节假日都没休息过。平时早去晚归,晚上还加班进行整理,有病边吃药打针边坚持工作,顾不上孩子和家庭。父母年老多病,不但尽不到做女儿的孝心,两个孩子还得靠老人照顾。迎接市年终考核时,父亲在石家庄进行了两次白内障手术,由于年老体弱,手术不太成功,都是母亲在身边照顾,我做为一个独生女儿,一天也没有照顾过,我真是欠家庭太多了,太多了,深感内疚。然而,令我欣慰的是在市年终考核时我负责整理的文件资料取得了满分,同时得到了领导表扬。

劳资工作更是政策、原则性极强,又关系到个人切身利益的一项工作。需要特别认真、细心,所以我平时总是反复学习有关文件,吃透精神,明白细则,向各位同志讲清楚,增加工资福利等具体事宜,及时为老同志办理退休手续,一切工作做到家,服务到人,耐心细致做好各项工作,既符合政策规定又使同志们满意。

在这几年的计划生育工作中,自己兢兢业业,任劳任怨,勇于奉献为推动全县计划生育工作,稳定低生育水平做出了一定的贡献,多次受到领导和上级部门的表扬,自己决心在今后的工作中加倍努力,争取取得更大成绩。

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xxx,女,20xx年8月,由喀什师范学院毕业分配到X中学工作,成为了一名光荣的人民教师。自工作以来,她一直从事信息技术教学工作。在专业领域勤奋钻研,取得良好的成绩。平时团结同志,乐于助人,热心为群众服务,受到领导和老师们的好评。

XX老师的专业是计算机科学与技术,工作后,她没有因为是教副课而吃老本放弃专业研究和深造,而是干一行,爱一行。不仅能将学校安排的工作都认真完成,还能动脑筋、找规律,提高工作效率。比如在学校的各项比赛活动中,如演讲比赛、唱歌比赛等,她设计出一套能迅速将比赛的评分及比赛名次确定的表格,大大减少了工作量,提高了效率,往往最后一个节目刚结束,2分钟之后就能进行颁奖项目了。

在学校每年的运动会上,比赛成绩的统计是一项艰巨困难的工作,需要大量的人力,花费巨大的精力才能完成,两天半的运动会一结束就必须公示所有成绩,并算出各年级的前三名及各年级各班团体总分。这对于任何人来说都是一项艰巨而困难的工作。学校安排XX老师做比赛成绩统计,她既没有叫苦连天,也没有像领导和同志们抱怨,而是默默接下工作,熬夜设计电脑程序,把运动会成绩统计编程。在运动会期间,她一边做成绩记录,一边不断地完善统计程序。在她的努力下,学校运动会成绩统计工作高效、优质、准确地完成,获得了领导和老师们的赞许,直到现在,她所编的成绩统计程序还在为我校运动会做贡献。

在信息化时代人们的工作方式正在转变,很多工作需要通过网络、通过计算机来完成,刚开始时总要一个适应过程,一旦需要在网络上完成或工作跟信息技术有关,领导和同事们第一个想到的总是XX老师,也总是她带头做这些工作。教育统计年报、英特尔未来教育、教育技术、国培网络培训、信息技术与课程整合、学籍管理等等,这些一开始从来没人做过的工作,总是先交给她。XX老师也总是能勇于承担这些工作。在校本培训中,XX老师还经常义务给其他老师进行各种技术上的培训,现在我校人人都能干,老师还利用专业知识为学校和老师做了很多很多的好事。学校没有专门维修电脑的人员,一旦学校的电脑出了问题,大家自然而然的来找XX老师解决。能解决的问题,XX老师义不容辞的接下完成;解决不了的,她也不会轻言放弃,总是上网查询,边学边干。她修好了学校的电脑网络,修好了老师们的手提电脑。无论工作多么忙碌,无论身体有何不适,只要老师有所求助,她总是想方设法地为教师们排忧解难。如今,她已经成了学校网络教学的高手,电脑等数码设备维修的能手;如今,"电脑有问题找"成了老师们的口头禅。

众所周知,教师要"传道、授业、解惑",教师要"为人师表"、"言传身教",这些在XX老师身上就有所体现。作为一名教师,她认真钻研教材,用心备课,就是为了给学生多讲一些,多教一些,实用好用的技巧。她的教学成绩也有目共睹,在兵、师举办的电脑制作活动中,她所辅导的学生多次在比赛中取得优秀的成绩。作为教师,她不追逐名利,不计较个人得失,不弄虚作假,而是以"诚实守信"的人生态度和价值取向来启迪学生,通过潜移默化来培养学生的思想素质和道德素质。她身教多于言教,积极向上,默默奉献。

"做人要真诚坦荡,做事要诚实守信。"这是XX老师的座右铭,也是她多年执着的信念。多年来,她一直用诚信面对每一位同事、每一位家长、每一位学生,尽心尽力为学生、为家长、为同事办好事、做实事、解难事。虽然她所作的都是平凡的小事,但是却温暖着身边的每一个人。

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近年来,面对经济发展新常态和严峻煤炭发展环境,**公司以“挖潜增效、提高经济运行质量”为中心,以“发挥骨干矿井作用”为使命,危中求进,逆势图强,成功战胜各种困难和挑战,实现了矿井产量、效益的快速提升。先后荣获“全国文明单位”、“国家特级安全高效矿井”、“煤炭工业双十佳矿井”、“全国煤炭工业文明煤矿”等荣誉称号。
综采一队是该公司主力区队,年产量占公司生产总量的30%。综采一队机电检修一班担负着该区综采设备的日常检查维护工作,对区队稳产高产起着决定性作用。机电检修一班班组现有员工32人,35岁以下青工21人,占总人数的81%,青年党员3名,入党积极分子5名,团员13名,大专以上学历9名,荣获2015年度开**集团青年安全生产示范岗称号。该班组组长***荣获中国煤炭协会优秀采煤机司机、省国资委岗位学雷锋标兵、集团最佳青年岗位能手等称号。
近年来,综采一队机电检修一班班组以“护航生产”为己任,把创建安全生产示范岗与自身工作紧密结合,全力打造“基础好、素质好、安全好、效益好”的四好型班组,截至目前,该班组已连续14年无机电重大事故发生。
一、把创建安全生产示范岗与建章立制相结合,打造基础好班组
综采一队机电检修一班班组把推进创建工作,作为固化制度、夯实基础的重要节点,组织召开了多场次专题会议,由党总支书记
、区长亲自挂帅,成立了以区副职、团支书记、班组组长为成员的创建活动小组,在谋划“青年安全示范岗创建办法及方案”的基础上,相继制定推出了“班组安全管控体系”、“班组岗位操作标准、禁忌”、“检修承包责任制”等一揽子制度,做到创建工作与班组管理协调统一,互促共进。完善制度的同时,按照岗位价值最大化原则,以班组为单位成立了“三支队伍”,既临时安拆队、检修突击队、项目工程队,优化定员分配,梳理岗位职能,打破人员设置限定,班组基础结构更为合理,为生产班集中精力抓上产,提供了坚实保障。
二、把创建安全生产示范岗与提素创新相结合,打造素质好班组
为提高班组员工整体业务素质,综采一队机电检修一班班组谋划了“一日一问、一周一学、一月一考、一季一比”提素活动,即利用每日班前会,根据当天检修项目,对班组员工进行一次技术提问,超前做好检修技术准备;制定业务学习计划,每周组织班组员工进行一次专业学习;结合当月学习内容,每月举行一次业务考试和岗位技能实操训练;每季度开展一次班组内部业务对抗赛,检验学习效果,激励班组员工自觉学习。建设班组文化阵地,开展“上井读书半小时”、“学文件、知形势”等系列活动,营造浓厚班组文化氛围。开展设备包保活动,建立了优胜劣汰绩效考核机制,将所有设备分给4个包保组,实行“包保质量年度竞赛”,包保期间设备巡视检查工作,全部由设备包保小组负责组织实施,每个包保人对各自包保设备的安全及质量负责,
并于年底组织设备质量评比,奖优罚劣,倒逼班组员工锤炼技能。
三、把创建安全生产示范岗与本质安全相结合,打造安全好班组
综采一队检修一班班组始终把安全摆在首位,在推行“五精”管理的基础上,大力推行安全自主管理,改变以往单调传统的安全教育模式,着力增强安全的现场感、互动性和感染力,探索实施了“三小”安全教育新模式。一是增加“井下小班前会”。在员工井上班前会的基础上,由班组长在井下主持召开小班前会,重点就安全隐患、行为管控等内容,进行再传达和再教育,让班组员工置身于现场环境中,提升安全教育的实效性;二是开展“讲述安全小故事”活动。广泛搜集各种事故案例,借助动画、动漫等新形式,定期在班组内进行事故案例教育。同时,邀请老职工结合自身经历,讲述亲身经历的差一点事故,使班组员工潜移默化中得到启示,受到教育;三是组织“小型道德讲堂”。每月,该班组都会在井下,举办以安全为主题的“道德讲堂”,要求班组成员轮流担任道德讲堂主讲人,带领大家学习近期下发的安全文件,列出安全“四关键”,即关键人、关键环节、关键设备、关键时间,进行安全分析,查找潜在危险源,形成班组上下合力抓安全、想安全的良好态势。
四、把创建安全生产示范岗与节支降耗相结合,打造效益好班组
困难经济形势下,综采一队机电检修一班班组把节支降耗,作为助推区队经济运行质量,彰显自身价值的核心理念,坚持做好
“三个循环复用”。一是小型设备翻新,就地循环复用。对风泵、风镐和各种开关等易损坏,但容易修复的小型设备,实行井下就地拆解、就地拼装、就地复用。一年来,先后周转复用各类开关、综保等设备35台,节省修旧费用15万余元。自主翻新生产工具100余件,节省材料费4000余元。二是设备材料回收,转战场循环复用。以2016年为例,这班组在2076W下运皮带共回撤出240个纵梁杆、托架、吊挂链、吊挂锤,直接复用到2076E工作面下运皮带更换工程中,直接减少了托运费、人工费近6000余元。另外,针对工作面大板等木料消耗大的实际,坚持对残损大板“留精华、去糟粕”,能用一米锯一米,坚决挖尽残值,班组材料费同比下降30.6万元。三是生产物资回撤,跨单位循环复用。对回收出的水管、高压管、梯子道、棚腿、卡缆、锚杆、锚杆盘等能够复用的生产材料,积极与相邻工作面兄弟单位接洽,井下过物,井上过账,不但避免物料运输中的丢失现象,更减少了两个单位运输环节,节省了工力和费用。

✧ 宾馆青年事迹材料 ✧

他进入大学至今,一直勤奋努力,刻苦学习,他始终把学习当作第一任务,从不敢松懈,在大学3年里成绩一直名列前茅。

大三期间,他又担任了物理治疗协会负责人,带领协会主席团成员将他们储备的知识技能和实操手法教给更多爱好运动康复的同学,让同学们更深入地、更轻松地学习到了很多新知识和新技能,在20xx年5月份他管理的社团被评为了“十佳社团”。

成立学习小组提升效率

打铁还需自身硬,只有自己专业知识足够过硬,才能授予他人。

除此之外,他还主动带领本专业的学生成立康复学习小组,集中学习康复知识与技能,包括肌肉贴扎术、肌肉拉伸、按摩手法、关节松动术等。

改善“亚健康”实现创新型服务

在体育学院团委的支持下,他组织了《改善亚健康,健康体育行》活动,发挥专业优势,改善全校师生“亚健康”状况,实现创新型服务。

《改善亚健康,健康体育行》活动,从20xx年12月份开始举办该活动至今,通过统计数据,改善校内近700名师生的“亚健康”状况(包括肩颈疲劳、高低肩、长短腿、腰肌劳损等),其中有80多名老师在内。

他们的目的很明确,就是让更多人远离“亚健康”,远离慢性损伤、疼痛的困扰,更好地投入到学习与工作当中。

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我叫刘冬滨,来自苏北盐城的一个普通农村家庭,出生于1989年,于五月份加入中国共青团至今。在的高考中以优异的成绩考入南京交通职业技术学院,现就读于公路工程系路桥专业08212班。

大一时,我怀着一份好奇又热情的心来到了南京,刚刚步入大学校园的我,对什么都是那么感兴趣,积极主动参与学校与班级组织的各项活动。在班级里,协组班长处理班务,在我们全体办位于班级同学的共同努力之下,我们班先后被评为“四好六无文明班级”“五四优秀团支部”的光荣称号;在宿舍里,大家一起维持、互相监督,宿舍也多次荣登表扬榜。在任宣传委员期间,在第一时间内通知大家系里与院里的各项通知及最新动态;任结构设计原理课代表时,积极配合老师的工作,为老师、同学们营造良好的教学、学习氛围,在学习上更是起到了带头模范作用;在任心理协会文秘部副部长时期,参与院心理剧大赛,取得团体三等奖,并积极参与学院组织的勤工俭学同学的校外实践活动,带领他们在方山开展了一系列的活动,让他们深刻体会到了学院无微不至的关怀和大家庭的温暖与温馨。个人在学期末分别以班级第

一、第五名的成绩获得学院二、三等奖学金,“国家励志奖学金”,并在民主评选中被授予院“三好学生”的光荣称号。

队进行实习,在此期间,不仅学会了一些建设机械的运用,而且还巩固了在学校所学的测量知识,更重要的是,在此期间锻炼了我的那种坚忍不拔、吃苦耐劳的意志,加强了我的社会责任感。

大二上学期,一次偶然的机会,我入选进行了全国高职高专院校的测量比赛的训练,在前后50天的时间内,每天从早到晚背着仪器,围着数据,绕着校园转。10月27号我们团队代表学院来到浙江进行为期两天的比赛,黄天不负苦心人,最终我们取得团体二等奖,个人取得了“全站仪导线测量”比赛一等奖,“个人全能”比赛一等奖。回到学校后,积极参与了学院第八届运动会,在只训练了一次的情况下,协助团队取得了“滚轮胎”项目第一名的好成绩,在学院举办的第六届技能大赛中,获得了“水准仪测闭合差”团体一等奖;比赛结束后,我与几位同学联合组建了一个“测量兴趣小组”,给对测量感兴趣及动手能力强的大一新生提供一个良好的学习的平台,我们坚持每周进行理论教育及实践操作,并已取得很好的效果。班级里,在大家不懈的努力之下,我们班再一次被评为“四好六无文明班级”“五四优秀团支部”的光荣称号;在学习上我没有半点懈怠,花了一周多的时间,补上了比赛时所缺掉的所有课程、作业以及课程设计等内容,最终以班级第五名的成绩获得学院二等奖学金。担任公路勘测设计科代表时,受到同学和老师的一致好评。

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青年突击队成立于xx年10月,现有队员c人,其中国共产党员x人,团员x人,大专以上学历x人,平均年龄28岁。队长x,31岁,中共党员,大学本科学历,工程师职称,现任·工程项目部经理。这是一个由年青人组成的有着蓬勃朝气的集体、是一个团结向上的集体。自组建以来,在公司团委的领导下,在队长的带领下,我们这个集体取得了一个又一个辉煌的成绩,圆满地完成了各项技术攻关任务以及现场技术服务工作,并得到业主、监理、区质检站的一致好评。

突击队承建的工程36#~44#楼该工程位于重庆金开大道1#,由重庆(实业)集团有限公司开发,由我们重庆住宅建设有限公司承建。本标段包括重庆·x36#~44#楼建设工程共九栋建筑,36#~44#楼为地上4+1层、地下1层的花园洋房,建筑面积约x㎡。

为了使广大青年不断提高自身业务水平、促进青年岗位成才,发挥青年在企业管理中的应有作用,达到突击队出成果、出人才、出精神的目的。我们将11个队员分别划分为三个小组。分别从施工进度、工程质量、成本效益、安全目标、文明施工等六个方面进行考核,分各个工期节点进行考核打分评比,并制成表格上墙,形成了内部相互监督、相互促进的竞争态势,进场六个月,主体施工质量出现飞跃,人员得到很好培养,各青年突击队员进一步明确了目标,增添了信心,鼓足了干劲。

胜利之花需要勤奋的汗水去浇灌,成功之路需要执著的努力去开拓”,该工程基础工程量大,覆盖面积广、工期紧迫各种等诸多困难。

胡明刚同志率领全体突击队员,发扬青年突击队特别能吃苦,特别能战斗的精神,严密组织,精心管理,安全、高速、优质、低耗、高效地完成了任务。在建设单位组织的xx年度的江龙、渝发等建筑单位互检中三、四季度我项目部排名第一,我们青年突击队在建设单位进度、质量和文明安全施工多次受到业主、监理的高度好评。突击队长在工作中的突出表现,被评为建工集团优秀项目经理、公司的优秀党员、公司的青年岗位能手。突击队成立以来,我们始终以“和衷共济、追求卓越”为宗旨,以项目管理为核心,科学管理、严密施工,以“质量、文明施工”为重点,高举青年突击队大期。

一、创建“学习型突击队”,培养管理、技术人才

我们项目的队员是公司范围内选拔的优秀青年知识份子和近几年分来的大学生。突击队队长胡明刚同志先后参与了骏逸天下、工商大学、·廊桥水岸等工程的施工,施工经验丰富,工作成绩非常突出;,是一支特别能战斗的队伍,队长本人的成长经历能够很好地激励和带动大家,项目部给全体队员融造了一种宽松的成长和成才气氛;

本工程的工期紧迫,基础工程量非常之大,就挖孔桩就是x来根桩,还有其他的挡墙基础和独立柱基。基础的工程量占总造价的30%左右。

我们青年突击队奉行“拿来主义”,尽可能集各种优秀的“管理经验、工法技术、样板工地”等于一身,积极倡导“在学中干,在干中学”的理念,通过座谈会、交流会、现场观摩学习、交流培训等多种形式创造进修平台,营造学习氛围,先后组织员工到其他工地学习、相互交流经验。另外鼓励各队员共同参与方案制定,召开专题方案讨论会,并结合施工中遇到的问题召开分析会;通过导师带徒活动的开展,实现一帮一,一对红。经过以上活动,目前我们所有青年突击队员均能胜任本职工作,在施工方案的制定、施工质量监控、施工组织等各方面独挡一面。

二、抓好施工进度,严格控制施工质量

本工程的合同工期是x天,该工程结构复杂、特别是基础工程量很大,覆盖面积广。合同工期非常紧。每周、每月计划需按时完成。青年突击队的三个小组也你追我赶。目前施工进度按目标完成。

严把质量关,该工程已申报“重庆市三峡杯优质结构工程奖”,因此对工程结构的质量要求非常严格,远远高于工程施工质量验收规范。根据公司“科技为本,管理至上,永创精品”质量方针,该工程要创精品工程。本工程要求板底不装饰,对现浇梁板砼施工质量进行技术攻关,达到“天棚上不抹灰,的效果。从经济效益方面考虑,节约抹灰人工及材料费用,达到节约资金和能源。我们青年突击队准备攻克这一难关,为以后施工类似工程积累经验。

我们把结构工程确保“三峡杯”优质结构奖、争创“巴渝杯”的质量誓言作为整个青年突击队员质量教育的基础动力,加强青年突击队员与职工的思想教育工作,在实际施工中严格贯彻gb/t19000-iso-9000《质量管理和质量保证》系列标准,并以此作为指导施工文件,认真执行施工质量验收标准,真正树立“百年大计、质量第一、预防为主”的方针和“计划、执行、检查、处理”循环工作方法,不断改进过程。严格执行制定的质量保证体系及保证措施,切实坚持层层报检制度、隐蔽工程检查验收制度、质量举报制度、技术交底制度、坚持样板带路制度、原材料报验制度、工序交接检制度、每天质量会议制度及奖惩制度;认真听取项目管理处领导、业主代表、监理工程师及设计的意见和建议,听从指挥,并在施工中通过现场意识教育、技术交底教育、质量通病教育,不断提高职工的质量意识,树立“质量第一,信誉第一”的思想。

通过青年突击队员们半年多的努力,在质量控制上已结出丰硕的果实:在公司内部的评比中我们项目部在质量上获得了第一名。受到了高新区质量监督站、安全监督站、业主及监理的一致好评。在业主组织xx年度的x、x等建筑单位互检中三、四季度排名第一,我们青年突击队在质量控制方面连续两个阶段以接近满分的成绩均获得“第一名”的好成绩。

三、开展创新管理,努力降低成本

本工程要求板底不装饰,对现浇梁板砼施工质量进行技术攻关,达到“上不抹灰”的效果。从经济效益方面考虑,节约抹灰人工及材料费用,达到节约资金和能源。由于使用了定型模板加固夹具,能够多次重复利用(根据施工经验估算:定型模板加固夹具正常使用寿命周转次数达x次),而且混凝土的结构成型效果好,大大的减少了木材的损耗,再有由于砼的结构表面平整度和阴阳角方正、顺直均符合要求,达到了砼板“板底不抹灰”的要求,大大减少了材料费和人工费。天棚及梁表面不抹灰节约费用:天棚水泥砂浆预算单价为x元/m2,天棚的抹灰面积为xm2。x元/m2=x元;扣除加固夹具制作增加费用和九夹板减少周转次数增加的费用共是9xx元。实际效益=产生的收益—投入的费用=x-x=x元。

四、抓好安全生产、文明施工

安全生产,文明施工,开拓建工集团品牌形象。我们严格执行安全交底制度,每项工序开工前均由专职安全员进行会审,根据工序特点编制安全交底并由部门领导审核,最后由技术负责人和专职安全员共同进行交底,交底均具体交到施工班组和作业人员。我们青年突击队深深意识到安全工作责任重于泰山,始终把安全工作放在首位,强调把“安全第一,预防为主”的方针落实到实处,提高人员的安全意识。因而在保证工程质量的同时,我们还建立了完善的安全文明施工制度,制定详实的安全文明施工制度施工方案,加强了安全文明施工管理。为了在施工人员的心里牢固树立安全文明意识,项目经理部在施工现场布设了各种安全、文明施工宣传标志,使安全文明施工意识深深烙在每一个施工人员心上。在塑造精品工程的同时,项目部也不断宣传建工集团重庆住宅建设有限公司的形象。

五、广泛开展企业文化建设,培养了一支特别富有战斗力的队伍。

青年突击队紧紧围绕施工生产这个中心,不断加强政治理论学习,强化自律意识,激励队员们奋进向上行为,青年突击队员在施工生产及各项工作中都发挥了生力军的作用,带领全体团员青年活跃在各条战线上。

另外投入了资金为队员及职工们统一配齐了床上用品及其他生活用品,购买了彩电、各类棋牌、图书及订阅几种报刊杂志。节假日组织职工开展多姿多彩的文体娱乐活动,极大地丰富了广大员工的业余生活。项目部都设立了五栏一图,黑板报等。悬挂内容积极向上的宣传标语,五彩缤纷的彩旗在现场的围挡上迎风招展。各类宣传栏内经常对在施工生产中涌现出的先进个人进行表扬,以鼓舞全体员工的工作热情。由于企业文化建设工作成效显著,在今年xx年4月13日重庆建工住建公司·青年突击队迎来了北京大兴区青年突击队参观考察团,召开了由团市委组织的“京·渝两地青年突击队交流会”。北京大兴区青年突击队在发言中讲道,参观重庆市青年突击队项目施工和经验介绍,感受很深。重庆青年突击队的目标明确,特别重庆建工住建·x项目部现场管理目标要求高,考核办法清晰,注重细节要求,青年突击队活动达到了建楼育人的目的,并邀请重庆市团委组织青年突击队队长到北京参观,相互交流工作经验。

通过开展青年突击队活动,我们不仅出色完成公司下达的生产任务,而且保证了安全,提前了工期,节约了成本,涌现了一批公司的先进个人,体现了我公司当代青年的风采,使青春旗帜在施工一线中高高飘扬,在全公司团员青年中树立了楷模。