智能制造实施顾问工作计划
发表时间：2025-04-12最新智能制造实施顾问工作计划。
智能制造实施顾问工作计划 篇1
一、牢固树立安全第一的思想，积极完成上级各项指示和本职工作
20__年上半年，在矿党政班子、组织部门、安全生产部门和队班子的正确领导下，我能够认真学习和贯彻有中国特色的社会义理论，某重要思想和党的某大精神，认真学习科学发展观，严格落实集团公司和我矿“三会”精神，严格践行安全办公会议精神和文件指示精神，认真学习集团公司和我矿安全办公会议文件精神，严格执行党的各项方针、政策、指示、指令和矿布置的有关全生产和“五优”矿井创建的各项指示，深入井下现场和搞好安全生产终端培训，夯实我队职工的安全生产基础。在20__年上半年度的安全生产工作中，我能够严格按照党的安全生产方针和上级有关安全生产的规定、指示以及矿上布置的防止事故的安全措施，严格执行“五优”矿井建设施工标准.在矿总工程师和队党政班子和安全生产等各部门的正确指示和领导下，严格履行职责，组织全队职工积极开展防突安全技术培训和安全知识培训，编制了《煤矿安全知识培训》、《爆破事故的预防及处理办法》和各项安全技术措施，并严密配合我矿和我队，将集团公司和矿有关安全生产的文件，会议指示精神和防突防冲知识培训，及时贯彻到每一名职工心中，使得人人心中有标准，每天取得新进步.
上半年年，在矿总工程师、职能科室和队党政班子的正确领导下，我作为一名工程技术人员，积极配合我矿和我们开三队队，严格做到服务于生产，服务好生产。
20__年上半年，我每个月出勤均在28班以上，每月深入井下不低于20次，现场跟班12班以上。由于我队战线长，肩负全矿一水平修护任务和二水平部分失修、危险地段的修护，及副井主排水沟改造，副井车房提升机基础改造，副井操车基础改造等工程项目，我严格做到深入现场，并制定详细可行的安全技术措施，先后详细地编制了《副井主排水沟改造施工安全技术措施》、《副井操车基础施工安全技术措施》《副井提升机基础改造施工安全技术措施》《皮带暗斜井扩修安全技术措施》《进风暗斜井扩修安全技术措施》《二一区皮带下山修护安全技术措施》、《月份安全生产措施》、《清挖煤仓安全生产措施》、《皮带暗斜井机尾改造安全技术措施》等各项安全技术措施，并详细贯彻了开三队队《煤矿安全知识培训》，以及队每月份的安全生产措施，安全活动日期间安全生产组织措施，坚决做到"一工程，一措施"，使我队能够更好地和保质保量地完成矿下达的各项安全生产任务和安全质量标准化标准及节假日安全生产等各项任务年，某月份，我们开三队全队无一例轻伤及以上事故，较少有违章现象，完成了矿下达的各项安全生产计划和检修计划，受到了矿领导和有关部门的表扬和肯定。在为队里取得这些来之不易的成绩感到由衷欣慰的同时，也深深感受到了集团公司和矿对科技兴矿，科技先行的殷切期望和必胜的信心，也使我深刻感受到肩负的使命和责任更重，更迫切，为我们矿和我们队今后各项工作的新起点，严落实尽到更高更严的职责。
二、加强自身学习，不断取得新进步
张矿长、曹书记、别总等党的各级领导都严格强调"安全生产只有加油站，没有歇脚点"，我始终牢记党的"安全第一"的生产方针，在协助矿上和队里积极做好本职工作的同时，与我矿广大中层干部一道，积极响应集团公司科技兴矿的精神，积极开展业务学习和技术培训，为职工进行详细地《煤矿安全生产知识》培训，做到工作学习两不误，两促进.通过学习，不但使我的安全生产技术知识得到很大提高，也使我的安全生产知识视野更加全面和开阔，做到了工作就是不断地学习，学习是为了更好地工作。比如在某月份检修中，我们25队负责更换新副井45#工钢罐道梁，为确保该项工作万无一失和进度，我带领侯长随、万德金等11名同志，连续3班工作，完成了任务，并取得了良好的效果，受到了队领导的充分肯定和表扬。
三、安全有我，我必安全，责任有我，我必负责
在在矿、队党政班子的正确领导下，我按时出勤，下井自觉地和队班子一起，做到与工人同下、同行、同上，将上级关于安全生产的指示、指令精神带到井下现场，严格落实党的安全第一的方针，在现场查找问题，解决问题，把不安隐患消灭在萌芽状态.坚决作好区队科技的排头兵，做好区队的左右手，真正夯实安全基础，受到了队领导和相关安全生产科室领导的表扬和充分肯定。由于区队工作繁忙，队领导安排其他事项，我都牢记并严格按照要求执行，为我队的安全生产和构建和谐区队尽到应有的责任与义务。
智能制造实施顾问工作计划 篇2
在本年度中，在领导的关心指导下、在同事的支持帮助下，我勤奋踏实的完成了本职工作，顺利完成了领导交办的各项任务。作为一个刚步入社会不久的学生，自身在各个方面都有了很大的提升。现将本年度的学习、工作情况等做如下汇报。
一、本年度的工作表现：
1、注重学习，不断提高自身素质，努力提升工作能力，切实做好自己本职工作。
人的思想政治素质的灵魂是理论素质，提升自身素质的.基础是学习，提升工作能力的源泉还是学习。因此我坚持把学习摆在重要位置，不断提升自身工作能力。闲暇时自觉加强党性锻炼和党性修养，努力提高政治思想觉悟，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力提高思想政治素质和理论素质，坚定政治思想信念，积极向党组织靠拢。
在个人业务学习上，努力钻研和掌握本网站的网站建设的各个方面知识。在软件方面，努力掌握这套cms的构架和应用的语言，以及cms的工作原理和流程和熟练的应用本套系统。另外正在学习div+css架构和新的语言及美工设计，为网站以后的改版和cms升级及安全性奠定基础；硬件方面，积极配合站长的工作，在刘站长的指导下学习网络硬件的安全的配置和学习如何对服务器进行一系列的管理维护。日常加强网络舆情监控并及时汇报给各位领导。坚持夜班制度。
2、严于律己，遵守单位各项规章制度，不断加强作风建设。
我对自身严格要求，始终把作风建设的放在严谨、细致、扎实、求实踏踏实实的埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守单位的各项规章制度，尊重领导，团结同事，主动接受来自各方面的意见，不断的改进工作。网站的宣传工作关乎我县的整体形象问题，我坚持做到文章的上网必须由领导签字审核，不利于我县整体良好形象的事不做，不利于单位形象的话不说，积极维护单位和我县的良好形象。
3、日常生活中严格要求，真诚待人，和平相处。
保持不骄不躁，艰苦奋斗的良好作风，不自满，与同事平等相处，尊重领导，克己谦让，乐于助人，真诚相待。单位就是我的家，爱护公物，勤奋节约，从节约一滴水一度电做起，认真管理好财和物。积极配合同事的工作，不去计较干的多，干的少，只求能把工作顺利圆满完成。
二、工作中的不足和下年度的工作计划：
本年度，工作上虽然取得了一些成绩，但存在一定的不足，主要还是学习和对工作的执行能力上还不够，与真正的网站管理员还有很大的差距，从网站的设计和制作，美工的处理，网站的安全配置上尤为甚。因此在今后的一年中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
1、从学习上狠下功夫。
讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。为以后能成为一名合格的中国共产党党员而努力。
努力学习网站建设的各种架构和流程，精通一门网络语言另外熟悉其他语言。熟练应用cms和基于cms的网站开发。一个网站的好与坏，网民的第一印象不是在其内容上，而在于其网站的部局和美工上，因此要在网页的美工上下功夫，把photoshop和flash学好学精。为提高网站的知名度，点击率及其网站本身内容形式的严肃兼活泼上奠定一个良好的基础。另外为了很好的管理政府门户网站，积极准备，参加国家组织的大型资格考试，争取在下年度的资格考试上，通过网络工程师的考试。
2、发扬吃苦耐劳的精神。
要不怕吃苦，主动找事做，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干，把自己培养成为一名合格优秀的政府工作人员。
3、当好助手。
积极配合好刘站长的日常工作，如网站服务器遭攻击，突然停电，网站改版，专题发布，网络舆情监控，数据库及源文件的备份的应急事件。提出一些好的想法和合理化建议供领导参考。
三、一些想法与建议：
1、做为政府门户网站，是最具权威性和全面性的。世界需要了解的是全面展示的各个方面诸如政治、经济、人文、教育、民生、艺术、风俗等。但是网站更新部分基本上还是限于政治方面的内容。其他方面的东西并不是很多。综合考虑我认为我们对于让世界了解本县的重要性认识不够。因此建议能适用一些使民众观念发生转变的解决办法。必要时可以使用奖励机制。
2、网站的创新和盈利模式。要在网站的创新和宣传上下功夫，可以提高网站的点击率和访问量，提高网站的知名度。基于网站是政府性质，具有一定的严肃性和严谨性，因此盈利模式或许可以建立一个没有地域限制的别具特色的某种类型的网站，通过日访问人数来吸引一些企业等来投放广告。
3、建议是否可以在恰当的时机外出取经交流培训学习来不断更快更好的加强自身的学习建设。对采访稿子的质量，网络语言的掌握，美工的设计上能更上一层楼。
四、总之，在本年度，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同事们的要求还是有不少的差距：
主要还是学习的系统性和深度不够；工作创新意识不强。在今后的工作中，我将克服不足，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同事们对我的期望。
智能制造实施顾问工作计划 篇3
1、负责SAP上线后的日常运营维护工作，承接SAP用户的系统应用咨询和技术支持工作;
2、进行SAP项目的FICO模块的项目实施;
3、参与SAP项目的实施规划，运用SAP实施方法讨论，针对行业特点和企业自身环境，给出相应的实施重点、实施策略和方法;
4、参与需求分析，进行业务和流程诊断，给出基于SAP的可行性解决方案;
5、参与SAP项目的培训和考核工作;
6、完成SAP不同模块不同阶段项目实施的验收。
7、负责公司日常办公桌面及网络技术的维护、支持和管理等日常工作。
智能制造实施顾问工作计划 篇4
职责：
1、负责SAP MM/PP模块，SAP运作流程优化及维护，提供技术支持
2、解决MM/PP/FICO等模块日常问题，针对业务提供最优的系统解决方案
3、需求整理，需求分析，系统测试，功能模块的配置实现
4、负责相关部门人员SAP系统的操作培训，指导用户开展工作
5、根据系统业务需求，对业务应用流程进行维护
6、报表需求确认，编写功能说明书
任职要求：
1、有电子、网通产品制造等相关行业业务管理、信息技术应用等经验，
2、精通SAP MM/PP/PS/FICO一项或者多项相关操作及系统配置;对SD / FICO有一定的知识掌握
3、2-3年制造业的业务流程系统经验，具有梳理、改善业务流程并转化成系统需求的能力
4、有实施SAP ERP相关模块实施经验特别是电子行业ERP实施经验
5、有SAP ABAP、SAP BW和接口技术开发经验
6、有项目经理资质认证者
智能制造实施顾问工作计划 篇5
职位描述：
职位描述/要求：
岗位职责：
1、负责用友erp—nc软件项目实施；
2、负责为客户提供一定的流程管理咨询服务，帮助客户改进业务流程；
3、与项目经理一起进行客户需求调研、制定实施方案等工作，保证客户nc系统上线使用，提供日常业务支持等；
4、可以独立实施和支持复杂项目与大项目；
5、具有较好的`文案编写能力，进行实施案例整理及成果提炼；
6、在部门里实施经验，积极做内训，帮助新顾问成长；
7、参与部门团队建设，新员工内训及知识库的建设。
岗位要求：
1、大学本科（含）以上学历，财务、企业管理、信息管理相关专业者优先考虑；
2、有3年以上的erp软件项目实施工作经验；
3、有apics证书、cpa证书、pmp证书者优先考虑；
4、熟悉财务或供应链或生产制造管理实务。
5、具备良好的敬业精神，责任心强、工作积极主动；
6、具备良好的沟通能力、表达能力，并能在一定压力下工作。
智能制造实施顾问工作计划 篇6
职责：
1、前期配合销售人员做好系统演示。
2、软件的现场安装部署、数据对接、调试。
3、对客户进行软件操作培训、指导、疑问解答和技术支持。
4、充分了解客户真实需求，帮助客户提升软件应用价值，使软件的作用发挥的更充分。
5、收集软件安装及运行过程中出现的问题，汇总成文档并进行问题的跟踪处理和备案管理。
6、收集整理用户反馈的意见、问题，反馈给部门经理并进行跟踪处理和备案管理。
7、撰写相关文档：软件使用说明、部署文档、培训资料等。
任职要求：
1、大专以上学历，计算机或相关专业(或纺织院校纺织印染相关专业);
2、掌握计算机基础知识，熟悉SQL SERVER;
3、良好的沟通能力，接受出差。
4、优秀应届生可考虑
智能制造实施顾问工作计划 篇7
职责：
1.负责对MM，PP，SD及相关模块的日常使用进行支持，帮助用户解决使用中的问题。
2.对用户进行MM，PP，SD模块使用方法的培训，帮助用户提高业务效率。
3.根据出现的问题，提供改善意见及方案，并协助实施。
4.完成其他领导安排的工作。
任职要求：
1、计算机或相关专业，大专及以上学历。
2、熟悉MM，PP，SD业务流程及系统配置，能够独立解决相关问题。
3、3年以上MM，PP，SD顾问或公司内部顾问的工作经验。
4，如有ABAP开发经验，PS模块经验，或者会日语者更佳。
5，如有参加项目型生产企业的SAP项目经验者优先采用。
6、良好的沟通能力，学习能力以及问题解决能力。
7、敬业爱岗，能够短期出差;团队合作精神佳，抗压性强。
智能制造实施顾问工作计划 篇8
岗位职责：
1、根据公司实施方法，结合客户mes信息化需求，负责mes项目咨询和实施工作；
2、根据项目文档要求，负责项目文档管理
3、负责相应的行业资料的总结，行业方案的编写，适当的售前支持
4、持续总结mes实施经验、形成项目知识文档，不断积累mes管理信息化的实践
任职资格：
1、工作经验：2年以上软件实施和服务经验
2、行业经验：具有一定的`mes和erp实际应用经验，具有二年以上mes实施项目工作经验者优先
3、专业知识：熟悉实施方法，具备良好的项目控制能力，具有一定的生产管理知识
4、具备较强的口头表达能力、文档书写能力
5、具有较强的学习能力，能够在压力下工作
智能制造实施顾问工作计划 篇9
职位描述：
1、负责工厂项目（mes/wms/自动化集成等）系统软件实施，包括现场调研、解决方案设计、流程优化、数据整理、用户培训工作等相关实施工作；
2、配合项目经理完成项目调研，撰写调研、方案、开发说明等文档编写；
3、完成系统测试、培训及系统上线工作；
4、根据项目计划制定计划分解，合理安排项目任务，协调项目资源完成工作任务。
5、快速处理实施过程中碰到各种问题；收集与分析客户需求，维护客户关系，提高客户满意度；
职位要求
1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验，工作要求有车；
2、有机械加工或机电产品装配行业背景，熟悉机加工、装配、扳金或者注塑行业现场业务流程、计划安排、加工工艺等经验优先；
3、具备erp或mes实施经验者优先；
4、具有较强的学习、沟通交流能力和团队合作精神，抗压能力强；
智能制造实施顾问工作计划 篇10
职责：
1、根据公司业务需求，参与IT项目的需求调研分析、方案设计;
2、负责分销系统的项目实施、开发/配置实现;
3、负责系统上线配置、测试和人员培训;
4、负责业务系统的日常运行维护;
5、负责业务系统基础档案的日常维护;
6、上级安排的其它工作或任务。
任职要求：
1、25-30岁，大专及以上学历，计算机等相关专业;
2、2年以上IT项目实施经验，有分销模块及订单管理系统实施经验优先;
3、熟练掌握计算机软硬件、网络、ERP系统等相关专业知识，具备一定的软件开发能力，熟悉较常见的零售分销系统;
4、具有良好的沟通能力，工作认真，有责任心。
智能制造实施顾问工作计划 篇11
职位描述：
1、本科及以上学历，至少6年以上sap产品的应用咨询实施经验，熟练掌握mm模块实施，具有mm模块的独立实施能力，要求ba能力较强（must have），会应用mts/mto模式下的采购以及库存管理，独立实施过制造业mrp，懂mdm，至少独立参与5个mm以上的full cycle项目；
2、熟练应用material master/pr/po/migo/库存管理/盘点/等基本功能应用，业务、技术熟练应用，熟悉医药制造行业、基因测序行业优先；
3、根据项目要求，负责sap mm模块的`实施工作：业务调研、需求分析、业务流程优化、蓝图设计、系统实现、系统测试和上线支持；
4、可以熟练编写fs功能说明书，熟悉mm模块相关的bapi、rfc、增强、报表、单据等；有s/4 hana实施经验优先，具备abap/4开发基础（函数、bapi、增强、接口等），有开发经验优先；
5、对待工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳；
6、具备良好的项目管理能力、职业道德以及团队精神，诚实守信，工作态度严谨认真，服从项目安排，有高度的责任心。
智能制造实施顾问工作计划 篇12
岗位职责：
1、据实施方法论，结合系统和客户需要，完成mes、wms、erp的业务需求调研、需求方案设计分析、需求编写；对业务新需求，提供解决方案，并负责系统实现；
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2、负责mes、wms、erp的系统测试、制定相应实施计划，用户培训，协助客户完成上线运行工作；能推动项目进程、运行及验收；
3、配合售前、开发完成需求规划等工作；针对客户项目实施过程负责分析与确认mes用户的二次开发需求，提供好的`解决方案并协调开发人员完成开发任务；
岗位要求：
1、大专以上学历，计算机、信息管理方面专业；
2、二年以上软件项目的实施、系统运维经验（甲乙方均可）；熟悉erp理论知识，熟悉企业的供应链、生产制造等内部管理运作流程，会计算机基础维护操作；熟悉数据库；
3、有较强的流程梳理分析、优化能力及完整的mes项目的实施经验优先；
4、能够适应长期出差，能够承受项目过程中的压力，良好的团队合作意识，积极主动、责任心强，要有好的沟通和组织协调能力；
智能制造实施顾问工作计划 篇13
1、负责ERP项目实施、方案讲解、产品演示、培训、客户关系维护及项目推进;
2、负责实施资源协调、企业流程分析、用户需求分析，能对项目进行有效的计划与管理;
3、负责项目的`范围管理、风险控制，保证项目成功交付;
4、客户ERP应用问题维护与解决
智能制造实施顾问工作计划 篇14
职责：
1、负责用友U9项目的调研和分析客户的需求，设计和优化业务流程，制定有针对性的解决方案，并通过专业的项目管理，协助和引导客户完成系统实施工作;;
2、按照合同要求控制对ERP软件项目的整体实施进度、实施质量;
3、负责大中型客户的实施支持和项目管理工作;
4、总结提炼优秀企业的管理模式，参与实施标准化建设。
岗位要求：
1、本科以上学历，财务、计算机等ERP相关专业 ;
2、熟练掌握财务、供应链、生产制造其中一个以上领域的专业知识;具有成功ERP项目信息化项目工作经验者优先考虑。
3、2年以上实施工作经验，熟悉项目管理知识，具备良好的项目控制能力，对企业信息化、IT产品经理有浓厚的兴趣，有明确的职业规划;
4、工作积极主动，学习能力强，具备良好的沟通协调和解决问题能力。
智能制造实施顾问工作计划 篇15
针对目前公司的情况技术部特制订工作计划如下：
一、技术管理
完善技术管理工作，建立一套规范的体系。
1.制订技术管理规范
制订企业级的《技术资料管理规范》、《取样操作规范》、《建筑仪器设备使用、保养及检定规范》等操作规范。
2.制订技术管理制度
制订《施组和专项方案编制审批管理制度》，明确施组与方案的编制时间，内容要求及审批时间等相关要求。
制定《质量检查制度》《样板引路制度》等
3.规范相关检测记录
编制各分项记录检查方法，督促项目记录准确完整。
二、新产品新技术的推广运用
新技术推广工作做为工作的重点，技术部将新技术进行推广。具体工作如下：
1.推广绿色建筑，在项目施工中加强“四节一环保”。
2.清水混凝土模板技术的推广。
3.新型外墙保温材料施工
4.施工现场的远程网络管理等
三、组织技术培训
根据员工情况结合工程进展，对员工的要求组织不少于1次/人/月的专业知识的培训、使员工知道工作如何开展，并通过定期检查，及时掌握执行情况。
四、加强工程质量控制
工程项目质量控制是公司工程管理的重点，特别是质量通病防治要严格控制。工作中技术部将以此为重点，配合其他部门做好每个工程项目的质量工作，直至顺利完工验收交工。我们始终坚持“质量标准，严格检查，一切用数据说话”。
五、加强技术部职能建设、提高技术部员工素质及管理水平
1、合理调整组织架构、明确岗位职责及工作目标
结合工程项目的情况及时调整技术部组织架构，并明确各个岗位职责，给每个员工任务说明，使每个人知道自己的工作职责，便于推进工作的开展。
2、推进制度建设和规范化管理工作、提高工作效率
3、通过定期检查、提高技术部执行力度。
智能制造实施顾问工作计划 篇16
职责：
1.负责停车项目安装结束后与物业的工作对接，具体包括前期在停车场的实地情况跟踪;
2.停车系统后台的功能交接;及时与公司的硬件部/软件部反馈物业关于停车系统的问题和停车场实地碰到的问题;(该工作实际比较简单，主要是沟通能力)
3.停车场项目运行稳定后的后期日常维护;
4.领导交办的其他工作。
任职要求：
1. 退伍军人优先;
2. 善于交际，处事灵活机智，具有良好的沟通协调能力;
3. 具有良好的团队协作精神;
4. 工作细心、负责，考虑事情周全;
5. 执行力强，能够高效的完成本职工作。
智能制造实施顾问工作计划 篇17
职责描述：
1、对公司产品了解并负责客户软件的安装、配置实施工作；
2、配合宣讲人员作售前产品技术演示；
3、公司产品测试、安装、故障排除等工作；
5、电话与客户沟通、解决部分常见性故障；
任职要求：
1、专科及以上学历；
2、有erp软件实施经验和大型连锁餐饮软件优先（用友、金蝶公司供应链管理实施经验优先）；
3、具有优秀的组织管理、协调和管理能力，工作富有热情；
4、具有较强的`分析及解决问题能力；
5、具有良好的团队协作精神和沟通能力。
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