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致加西亚的信读书心得(经典版)

发表时间:2023-01-13

作文是语文教学中尤为重要的部分。为了锻炼我们的逻辑思维能力,提高语言表达能力,语文老师会推荐多看高分作文,一篇优秀的作文其感情表达会很细腻和委婉,阅读高分作文可以锻炼我们的逻辑思维能力,提高语言表达能力。高分作文怎么写才能让人眼前一亮呢?应您所求,为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“致加西亚的信读书心得(经典版)”,希望可以帮助到有需要的朋友。

我想这本书之所以能畅销不衰,风靡世界,正是它倡导了这种理念:对工作的忠诚与信念。现在有这样一个普遍的现象,很多人对于自己目前的工作都不满意,所谓的"这山望着那山高",总觉得别人的工作比自己好,而等自己真的失去目前的工作时,才发觉自己原先的工作有多好。我想每一个职业都有它自身的优缺点,没有绝对的好坏之别,而且一份付出一份收获,收获总是和付出成正比的,我为什么说"收获"而没用"收入"因为"收入"仅仅是"收获"当中的一部分,正如书中所说:"不要为薪水而工作,因为薪水只是工作的一种报偿方式,虽然是最直接的一种,但也是最短视的……面对微薄的薪水,你应当懂得,雇主支付给你的工作报酬固然是金钱,但你在工作中给予自己的报酬,乃是珍贵的经验,良好的训练,才能的表现和品格的建立。这些东西与金钱相比,其价值要高出千万倍。"这段话对我的心灵有很大的触动,在当今这个快餐时代,人们越来越急功近利,而忽视了一份工作对于人内在品质和素养的深远影响。这不能不说是一个时代的悲哀。

故事情节极其简单,但它却向人们深刻传达了这样一个理念:对工作的忠诚与信念。忠诚,对自己的职业忠诚,对家人朋友忠诚,对自己的国家忠诚,我想,这永远都不是一个落伍的动词。罗文正是通过他对工作的忠诚与信念,完成了把信送给加西亚的任务。

这也正像许多公司的那些孜孜不倦,埋头苦干的领导人和员工一样,正是他们对工作的忠诚与信念,有力地推动了公司事业的进步。企业需要能“将信送给加西亚"”的人,忠诚与信念是企业和个人事业成功的有力支柱。罗文的精神应该作为我们每个人自身对待工作的态度,对于工作任务不计得失,不怕困难,忠于职守,积极采取行动,全心全意地工作,高效地完成任务。

事实上,不仅教师如此,一个人无论从事何种职业,都应该尽心尽责,尽自己的最大努力,求得不断的进步。这不仅是工作的原则,也是人生的原则。每个领导者当然都希望大家忠诚勤奋,有主人翁精神,可是你要不断反问自己:凭什么让人信任你,凭什么让人义无返顾克服困难努力不息,你有这样的能力吗?我相信如果有这样的领导者,如果有这样让人深感神圣的任务和使命,那么,绝大多数的人还是会像罗文中尉一样的。

延伸阅读

致加西亚的信读书心得600字(一篇)


作文是语文教学中不可分割的一部分。为了扩宽我们的视野,激发对写作学习的兴趣,一般老师会让我们多阅读高分作文,多动手写,优质的作文可以感染人们,打动人们,让人身临其境。阅读高分作文可以提高我们的想象力,让我们的思维更加活跃。那么你知道如何才能写好一篇高分作文吗?因此,下面小编为大家整理的“致加西亚的信读书心得600字(一篇)”,希望您能阅读并收藏。

刚拿到《致加西亚的信》时,信手翻开序言,看到的是这几个字“忠诚、敬业、服从、信用”。再翻开原出版者手记,了解到《致加西亚的信》的内容:古巴战争中,罗文只身一人出发,凭着坚强的意志,历尽艰险,不负众望地完成了任务——把信送给了加西亚。

毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神。通过这个颇具象征性的事件,倡导了一种敬业、热忱、忠诚的职业信念。它为那些渴望事业成功的人提供了一个成就卓越的行动方式:主动、积极、自信、坚韧。

如果说,生命使人奋勇向前,合作精神能使人变得宽容,那么信用、勤奋和敬业能使人感到踏实和值得信赖。给我留下深刻印象的有这么一段话:工作固然是为了生计,但是比生计更可贵的,就是在工作中充分挖掘自己的潜能,发挥自己的才干,做正直而纯正的事情。的确,我们当中的大多数人工作都是为了钱,我也是一样。看到这里,也许大家都会笑了起来:“工作不就是为了生计么?”没错,一开始我也是这么想的。要知道,我们生活在一个物价飞涨的年代,薪酬对我们来说太重要了。

于是,我们纠结于工作量与薪水的正反比关系,我们抱怨处境的不如意,也就会产生厌倦。其实,当我们无法改变环境时,可以改变的,就是自己的心态。乐观一点,积极一点,自信一点,努力一点,主动一点。说不定就是这些一点一点的量变就可以达到质变,你会发觉,事情的结果会截然不同。

正如阿尔伯特。哈伯德在书中所说,如果你每天能带着一颗感恩的心去工作,相信工作的时候心情自然是愉快而积极的。

曾经有一段时间,我很被动,重新开始后,总觉得无所适从。每次领导问我:“感觉如何?适应了没?”我嘴上应着:“还好。”其实心里还是忐忑的。后来想想,既然选择了,那就坦然面对吧。改变心态投入工作后,发觉快乐其实是一件简单的事情。作者:陈婷

[优质读书心得] 《致加西亚的信》读书心得(篇四)


写作教学对于语文教学来说是至关重要的。为了提高我们的想象力,让思维更加活跃,老师会鼓励我们多阅读高分作文,一篇好作文除了要有好文笔以外还要有明确的思想。阅读高分作文可以培养我们对文字的兴趣提升语文学习的热情。我们可以学习哪些优质高分作文呢?以下是小编为大家整理的“[优质读书心得] 《致加西亚的信》读书心得(篇四)”,相信能对大家有所帮助。

对于一个人来说,无论社会怎样变化,无论你从事什么职业或者想做成功某件事情,有一种精神和品质是必不可缺的,那就是敬业、诚信和忠诚。

敬业意味着什么?代表着什么?我们该怎么做?敬业,无论你是被动还是主动从事的事业,首先要珍惜工作的机会,珍惜给你机会的人,要感谢他们,要有高度的责任感和事业心来面对工作的机会。但是,往往很多人的敬业精神只能在短时间内达到一个高度,时间一长,对敬业的热情就会逐渐消磨,不知不觉中陷入对事业的冷淡,对工作的否定。我认为,这是一个非常危险的阶段,它会导致丧失攀登事业顶峰的动力,会导致对事业的不认同,会导致失去信心,会导致你逐渐消沉在周而复始的繁忙的工作中。这就是为什么多数人不断的变换工作岗位,不断地去寻找不同的工作机会的根本动因!有人说,在变革的时代,我们需要频繁尝试不同的生活状态,不同的工作环境。但在作变更的决定之前,你有没有想过对自己从事的事业认真地考虑过为她付

出了些什么?还有哪些没有做好,有没有做的更好的方法和思路?如果没有,我确信下次你仍然不会成功。

前几天,一位姐姐告诉我,一个人最幸福的事情是找到了属于自己的世界,那是一个美妙的世界。我非常认同这个观点,但我认为真正找到属于自己的世界还必须经历敬业——诚信——忠诚三个必经的阶段。也许你有对事业高度敬业的精神,但缺乏诚信会影响你成为值得信赖的人。也许你具备了诚信的品质,但缺乏敬业精神会导致你对事业信心不足。也许你既具备敬业精神,又具备诚信的品质,但缺乏忠诚的态度,依然不会让你轻易的找到真正属于自己的世界。只有那些具备敬业、诚信、忠诚的人才会找到真正属于自己的世界!

《致加西亚的信》书中罗文通过他不畏艰险的敬业精神,影响并推动了一项事业的发展,正如我们公司中那些孜孜不倦、埋头苦干的领导者和员工一样,他们的敬业精神有力地推动了公司的发展。

如何让更多的人成为罗文?寻找到真正属于自己的世界?我认为,一个人的能力,技术可以通过学习、实践等方法来不断的提高和自我完善,而一个人的敬业精神,责任心,才决定了他是否可以把工作更好的完成,没有责任心的人即使他有能力也不可能为公司创造更多的价值。忠诚和敬业并非仅仅有益于公司和老板,仔细想来最大的受益者应该是我们自己。一种对事业高度的忠诚和职业的责任感一旦养成,你会成为一个值得信赖的人,可以被委以重任的人。这样的人将永远会被社会尊重,永远会被企业看重,这种员工也永远不会失业。有付出总有回报,但是“奖赏仅仅给那些有用的人”——永远记住这句话,绝不能停留在原地等着天上掉下来的馅饼,机会是留给有准备的人,一切成功都是努力的结果。

《致加西亚的信》一书是一本可以让我们改变终身的好书,我推荐大家反复阅读,也许,你会有更多的发现......

以上为本人拙见,望能与大家共勉之。

《把信送给加西亚》读书心得wps版


写作教学是语文教学中的重中之重。为了帮助我们感受多姿多彩的世界,感知语言的魅力,老师布置阅读高分作文的任务,好作文除了华丽的辞藻以外明确的主题也是非常重要的。阅读高分作文可以提高我们的想象力,让我们的思维更加活跃。那么在高分作文的写作中应该注意哪些问题呢?下面的内容是小编为大家整理的《把信送给加西亚》读书心得wps版,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

毫无疑问,罗文取得的成功并不是他杰出的军事才能,而是在于他的优良的道德品质,绝对的勇气和不屈不挠的进取精神,这就是忠诚和主动性,就是一种忠于职守,一种承诺,一种敬业的精神。

任何一个企业、部门的'发展都需要具有忠诚、敬业和责任感的工作人员,忠诚、敬业、责任感不仅仅有益于个人所属的企业、部门,其实最大的受益者是自己。一个人一旦养成了一种职业的主动性、职业的责任感和对集体的高度忠诚,便会成为一个值得信赖的人,一个可以被委以重任的人,一个最终能获取成功的人。

《把信送给加西亚》书中有一段文字:“年轻人所需要的不只是学习书本上的知识,也不只是聆听他人种种的指导,而是要加强一种敬业精神,对上级的托付,立即采取行动,全心全意去完成任务--把信送给加西亚。”对事业的忠诚也是敬业的表现。对于我们来说,只有忠诚——忠诚于国家、忠诚于企业、忠诚于自己的工作岗位,才能像罗文那样,把领导交给的任务按质按量按期完成。一种职业的责任感和对事业的高度忠诚一旦养成,会让你成为一个值得信赖的人,一个可以被委以重任的人,这种人永远会被企业高层所看重,永远不会失业,而那些懒散的、终日抱怨和四处诽谤的人,即使独立创业,为自己的公司而工作,也无法改变这些恶习而获得成功。

罗文的经历使我深刻的认识到,只有忠诚才有信任,只有主动才有创新,只有付出才有回报。忠诚、诚信是为人之本,敬业爱岗是为事之道,而做好每一项工作,也是自己的职责和应尽的义务。所以,只有以饱满的热情,踏踏实实的投入到工作中,才能出色的完成工作任务,也才能做到忠实诚信,敬业爱岗。

读完此书,我也曾一度拿自己和罗文进行对比,才发现了自己身上存在的很多不足,才明白对待工作任务要不计个人得失、不怕困难、忠于职守、爱岗敬业、全心全意的工作、高效的完成任务。《把信送给加西亚》也使我更加坚定了自己工作的信心,更加明确了工作的目的,并且使我学会了很多做人的道理,同样使我更加坚定了热爱单位的信念。

把信送给加西亚读书心得基础版


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《把信送给加西亚》这本书,各方推荐,全球总销量突破8亿册。作者希望能够以此文“教育那些异常拖沓的市民从浑浑噩噩的状态中醒过来,变得雷厉风行”。此书写于1899年,作者是阿尔伯特·哈伯德,一个美国商人,他从事过教师、出版人、编辑和演说家等不同职业。59岁时与妻子一起乘坐西塔尼亚号客轮,在爱尔兰海一带被一艘德国潜水艇发射的鱼雷击中,夫妻二人同船上的1200人一起随船沉入海底。

文章写的是美国与西班牙作战期间,和古巴一起打击西班牙时关于传递一封紧急军情信的事。美国总统急切想联系到丛林里的古巴军队首领加西亚。经人推荐,陆军中尉罗文漂洋过海,穿越热带丛林,历经各种生死劫难,最后在伙伴的帮助下成功与加西亚将军取得联系,组成联军共同打击了西班牙。作者盛赞了罗文中尉和他的领袖、伙伴们的执行力,认为最大的英雄就是那个把信送给加西亚的罗文中尉,而他得以取得成功的关键品质就是他超强的执行力。

生死时速中,主人公罗文一路“没有任何借口”地执行送信任务,获得了许多人赔着性命不要的帮助。极端环境下,各方素质都有在生死面前得到最大限度的发挥,所有帮助罗文寻找加西亚、护送军情的人们,都是一样的赤诚与敬业。他们甚至用近乎神化的方式来执行他们的任务,为了节省时间和保证安全,护送罗文的驾车人争分抢秒专顾驾车,完全不说话,对罗文的任何语言和动作都不作回应,简直把自己物化了。

护送队队长赫瓦西奥的干练果决与丰富的经验,也让人印象深刻。并且他有极强的号召力与难得的幽默感。在行路时他们一度与一队西班牙敌兵非常接近。在罗文还没有反应过来的情况下,伙伴们先后无声地消失在丛林里,做好了埋伏的布置。又几乎是在无声的情况下,于危机解除后一一归队。显然,赫瓦西奥在事前就已经详细部署了各项作战策略。文中有一段原话。“万一被敌人发现,我们只要分开行动就可以戏弄他们。由于我们散布在公路沿线一个比较合理的范围内,一旦开枪,敌人就会误以为中了埋伏。这个战术倒是不错,”赫瓦里希笑着说,脸上充满了惋惜,“不过,完成任务要紧,娱乐排在第二位!”

这一系列有序机智的团体反映,像演戏一样流畅自然。战争形势是极其复杂的,团队中任何一个人的细微闪失,都会让整个团队面临覆灭危机。生死较量中,需要何等的勇气、合作精神、搏击技能、以及不怕死的精神和高超的作战智慧。需要最大限度发掘人的全方位能量。

书中另外一个主要部分,“把信送给加西亚的十大法则”描述了那些发自内心忠诚于工作的人,他们心甘情愿、恪尽职守地把事情做到最好最用心。

这需要良好的奉献精神,需要不计较的品质,还有发自内心的享受感。让自己对一门事物充满信心和兴趣,在于努力去创造自己在这个领域的成就感。人类真的是天生会对某项事物特别感兴趣,又对另一类事物特别反感的吗?或许未必,我们不会去向往那些从来不知道的工作,而只会对自己有过接触的事物产生兴趣。

我认为,关于执行力缺失的原因,一方面是兴趣不佳,另一方面是心性不够。或许,我们对一些事情不感兴趣的原因,只是因为在初期接触的时因某些偶然的原因而没有获得良好体验,或者因某种原因被搁置而产生不美丽的情绪联想。假使我们在面对那种必须做又不怎么喜欢的事情时,能够强迫自己放下偏见,毫不迟疑地去做,很可能会发现它并没有想象中的那么难。我们尽可能客观公正地去观察和研究它,在技艺得到提升的同时,每一步进展都会让我们信心倍增,连原本不喜欢的事情都能执行得又快又好,还有比这更让人开心的事情吗?当然,执行力缺失的另一方面原因就是心性不够,动机不足,懒惰成性。那么这就不是策略问题,而变成为改变价值观的问题了。面对有些人的不习惯奉献与付出,管理者要做的便是去引发和刺激他的动机,用爱与义去唤醒或生成这种奉献精神。当然极有难度。如果我执行任务,能像争取生存机会那样去争分夺秒,如果我看待工作,都像创造艺术一样地去积极面对。相信,我可以拥有让自己满意的执行力。

最后再啰嗦一下个人观点。书中编排的彩图集中放在目录之后显得不那么自然,引申的罗文在战争中的主动、忠诚、敬业等“好员工品质”也略显刻意,十个法则的说教意味比较明显。

当然,这并不影响它成为一本打动心灵的、值得一读的好书。

《把信送给加西亚》读书心得推荐


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在读《把信送给加西亚》这本书的时候,作为一名曾经的军人,感触颇深。书中,年轻的罗文中尉无疑是一位优秀的军人,他执行的送信任务最终能够成功完成,都得益于他身上的几项优秀品质。首先,能够正确理解上级的意图,罗文深知这封信对于美国总统来说,意义非凡,可能直接影响战争的结果,同时,他也深知这个任务将会困难重重,所得到的帮助也非常有限,所以,他执行任务并不会盲目自大,也不会畏惧不前。其次,接受任务坚决,罗文在接到送信任务后,不提困难,不提条件,没有半句推诿,就踏上了送信的征程,如果在接受任务时,问东问西犹豫不定,那样也只能落得贻误战机的结果。再次,就是虚心谨慎的战斗姿态,罗文拿到信后,没有任何轻视,而是将信珍而重之地用油布袋密封好、捆在胸前,若是没有细心谨慎的态度,就算是极度简单的任务都有可能失败,何况如此艰巨的任务?最后,百折不挠的战斗精神,孤身进入敌军领土,徒步三周横穿丛林,罗文没有这样的战斗精神是根本不可能做到的。

《把信送给加西亚》这本书里的故事给了我们很多启示,罗文能够成功完成任务的原因,就是清晰明确的工作思路、认真负责的工作态度、坚强的执行力和迎难而上的敬业精神。

客观上来讲,部队和地方的工作性质和工作环境都有很大的差别,地方的大部分工作对于军转干部来说,就像罗文中尉的送信征程一样,陌生而艰难,很多困难都需要一个人独自去面对和解决。面对全新的工作岗位,我们首先做的就是要转变自己的身份认知和工作姿态。

在干具体工作的时候,最忌盲目蛮干。如果没有完整清晰的思路,没有全面准确的定位,那样只会事倍功半,甚至无辜添乱。尤其是对于全新的工作来说,我们要转换思维方式,以全新的思路和定位来精准理解新工作的目的和意义。只有这样,才能真正做到事半功倍。

强烈的责任心事就像战斗前的准备,是成功完成工作的前提。面对全新的工作,我们要向罗文中尉一样,将每一件工作,都当成致加西亚的信,珍而重之、贴身存放。认真负责的工作态度,不仅仅是对自己负责,以免虚度青春,更是对单位负责,须知自己的工作就是整个单位不可或缺的螺丝钉。

从部队转业到地方,虽然工作环境有很大变化,但是,对于工作的作风不能变。不管是哪一种工作岗位,我们都需要时刻保持高尚的职业精神,不能让这块精神的阵地失守。

坚强的执行力是高尚的职业精神。就像罗文中尉那样,当他接受任务后,连“加西亚在哪里?”这样的问题都没有问,就一个漂亮的向后转,踏上了征程。这样决然的转身,是他最强执行力的直接体现。任何工作岗位都不是独立存在的,只有各个岗位通力协调,劲往一处使,才能出大的工作成效。如果中间因为个别环节出现摆困难、讲条件的情况,那么,最后只会拖集体的后腿。而且,在很多情况下,工作肯定有轻有重、有难有易,不可能做到绝对公平,这种时候,最需要的就是执行力。如果没有执行力,任何工作都是空谈,只有务实肯干,才能干出真正的工作成效。

敢于直面困难、迎难而上的作风是高尚的职业精神。实际工作中总会遇到各种各样的困难,对待困难的态度决定了工作的结果。如果一遇到困难就开始退缩,工作永远都不会在等靠中自动完成,只有迎难而上,知难而进,才能完成好工作。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。对于军转干部来说,面对新的工作新环境,必须要放下姿态,努力学习,以前的观念和工作方式要跟着改变,但是,坚决执行、迎难而上的作风一点都不能变。在这变与不变之间,努力实现人生的顺利转身,踏实迈出新征程的关键一步。

读书心得范本: 《把信送给加西亚》读书心得(示范版)


作文在语文教学中的地位不言而喻。为了引导我们去观察和探索生活,锻炼写作能力,老师会鼓励我们多阅读高分作文,一篇好作文除了要有好文笔以外还要有明确的思想。通过阅读高分作文可以提高我们的理解能力、逻辑思维和语言表达能力。哪些高分作文值得我们去学习和借鉴呢?下面的内容是小编为大家整理的读书心得范本: 《把信送给加西亚》读书心得(示范版),相信能对大家有所帮助。

一本小小的书,一个简单的故事,故事虽然很短,但是我从中学到大大的道理。读了《把信送给加西亚》这本书后,一个叫罗文的英雄呈现在我面前,从他身上学到了勤奋、敬业、忠诚的优秀品格。

勤奋,是实现理想的基石。我们对于工作都抱着美好的憧憬和向往,当我们发现这份工作和期待的不一样时,就会慢慢褪去热情,开始自甘堕落、自我荒废,工作中我们不应该去考虑薪水的多少,更重要的是放低自己的姿态,通过工作获得技巧和经验,把所学到的知识不断地武装自己,这一切最终会带给我们丰盛的回报,而勤奋是长期以来的一种坚持。

敬业,是一种姿态。大多数人所从事的工作都是极其平凡的,而将一件件平凡小事做到极致,就是一种敬业,人生在世,无论从事什么事业,敬业是首要的品质。读后感·其实从事任何种工作,并没有贵贱之分,有敬业精神的人,再平凡的事情,只要付出了不平凡的努力,也能取得傲人的成果,所以我们所缺的是发挥自我的才能,改掉一些抱怨,多一些实干,保持一颗积极的敬业心态,才能让自己成为一个超凡卓越的人。

忠诚,是一种信念。我们不管为人父母、为人子女、还是为人朋友,都需要忠诚,在工作中更需要忠诚,对于工作,忠诚的意思并不是盲目地听之任之,而是需要我们有团队意识,有自己的想法,有对工作的责任感,忠诚是一种信念、一种美德,它往往会让我们得到他人信任和赏识,带给我们满足感和尊敬感,从而走向更高的高度。

总而言之,读了《致加西亚的信》这本书,我觉得自己需要学习和提高的地方还有很多。在以后的工作中,我希望自己也能像罗文一样勤奋、敬业和忠诚,充分发挥自我的`主动性,服从安排,认真负责地完成各项工作,力求把工作做到更完美、更迅速、更准确、更专注,做一个平凡却不平庸的人。